西蒙与决策学派管理思想：每天学点管理史

以美国管理大师西蒙为代表的决策学派，提出了管理决策新科学，从而为企业经营决策提供了科学的方法和工具。西蒙的决策理论学派是从社会系统学派中独立出来的。西蒙主要研究的是生产者的行为，特别是当代公司中决策的组织基础和心理依据。2．决策理论学派的管理思想及特点决策理论学派是西方有较大影响的管理学派。决策理论学派主要的管理思想可以从以下几方面进行描述。

理论教育 2024-01-26

古典经济管理思想的兴起-《每天学点管理史》的启示

对这些问题最为敏感并加以理论分析的是当时欧洲的一些经济学家，他们在提出古典经济思想的同时，也关注并思考了当时一些企业管理的问题。在此，我们将重点介绍亚当·斯密和让·巴蒂斯特·萨伊的经济管理思想。该书在当时被奉为经典，同时也奠定了亚当·斯密作为古典政治经济学的代表人物的地位。亚当·斯密对人性的这一方面的分析对以后管理思想上“经济人”概念的提出有一定的影响。

理论教育 2024-01-26

大工业时代：工业革命与劳资关系

工业革命极大地促进了生产力的发展，引起了社会的巨大变革。更明显的是大工业产生了资本家和工人，从此，劳资关系成为资本主义社会的一种基本关系。工头主要通过罚款、解雇，有时甚至是残酷的鞭打来强制工人服从。管理人员问题，是在工业革命中最跟不上发展要求的一大难题，所以资本家们面临着实践中的历史性的管理难题。

理论教育 2024-01-26

杰伊·洛希的组织管理思想揭秘

洛希从组织设计优化、变革的角度，系统提出了组织设计理论，为大管理公司的复杂组织体系提供了理论指导。本节主要介绍的是洛希与劳伦斯合著的《组织结构与设计》一书导言的基本内容。通过这篇导言，可以窥见《组织结构与设计》一书的全貌，了解洛希的组织结构理论的思想观点。杰伊·洛希曾明确指出一个企业的组织结构绝不是什么一成不变的东西。洛希发现，古典的管理理论不重视协调问题。

理论教育 2024-01-26

戴尔的组织管理思想：成功企业与伟大组织的关键要素

欧内斯特·戴尔是美国著名的管理学家，经验主义学派的代表人物之一。戴尔认为，迄今为止，还没有人掌握企业管理上的“通用准则”，至多只能讲各种不同组织的“基本类似点”。戴尔认为，要掌握成功的企业和“伟大的组织者”的经验，就要用比较的方法来研究组织，发现并描述各种不同组织结构的“基本类似点”。追求这种目标的组织结构可能不会使其所有成员充分幸福。

理论教育 2024-01-26

迈克尔·波特的竞争战略思想：管理史中的精华

2．基本的竞争战略波特在对上述5种竞争力量进行详细分析的基础上，提出了可以运用于企业实践的“通用性战略”。波特认为，企业的其他战略都是在3种基本战略的基础上制定的，因此有必要对这3种基本的战略进行较为深入的分析。

理论教育 2024-01-26

数学学派的管理思想：定量模型应用

数学学派的管理思想，注重定量模型的研究和应用，以求得管理的程序化和最优化。2．数学学派的管理思想及特点数学学派的管理思想是建立在系统思维的基础上的，系统的观点是要求从系统的整体效果出发进行理论考察、分析与解决问题，其目的是使整个系统的总效果达到最优。数量数学学派所追求的管理最优化目标，同系统管理学派关于组织的看法有密切的联系。

理论教育 2024-01-26

中国传统文化的重要作用及其对东方管理思想的影响

黄帝被称为中华民族的人文始祖，意味着民族及文化的萌芽。因此说，商朝是中国传统文化的成熟期。武王伐纣，统一中国，建立周朝，制礼作乐，希望通过礼乐文化令不同的民族融洽相处。在人类历史的长河中，中国传统文化对于人类社会的发展具有重要作用。它们共同构成中国传统文化的核心，对中国历史的发展具有深远的影响，对东方管理思想的发展也起着举足轻重的作用。

理论教育 2024-01-26

管理史：文艺复兴对思想发展的影响

2．文艺复兴对管理思想发展的影响文艺复兴运动是西方社会发展到一定历史阶段的生产关系和生产力矛盾的宏观表现，其成果表现在为人类开辟了通向现代文明社会的道路，对近代历史，尤其是对古典管理思想的影响是深远的。可以说，文艺复兴运动促使人格得以解放，还人以本来面目，这对管理思想的发展起到了巨大的推动作用。

理论教育 2024-01-26

每天学点梅奥和霍桑实验的管理思想

当时人们并没有认识到霍桑实验的伟大意义所在，这一实验持续了8年多，取得了意想不到的成果。3．霍桑实验及其管理思想车间照明实验——“照明实验”该实验时间从1924年11月到1927年4月。这项实验历时两年半。梅奥接受了潘诺克的邀请，并组织了一批哈佛大学的教授会同电器公司的人员成立了一个新的研究小组，于是霍桑实验第二阶段的研究开始了。

理论教育 2024-01-26

中世纪管理思想：由社会结构和经典著作构建

1．中世纪的社会结构中世纪指的是从古罗马帝国衰亡到文艺复兴前这段时间。但是历史的发展不会停止，城市的兴起、行会的建立、贸易的发展和大学的兴办对管理思想的发展具有重大影响。银行的出现，使13世纪香槟集市上广泛采取的划拨结账方式进一步演变为运用复式记账的基本原理来记账。2．中世纪早期的管理思想在中世纪初期虽然没有专门的管理思想著作，但是许多思想家的论述中都蕴藏着经典的管理思想。

理论教育 2024-01-26

管理的管理思想：追求完美无瑕的同义语

为此，国内一些部门和机构在国内企业大力推行6σ管理工作，引导企业开展6σ管理。6σ管理将重点放在产生缺陷的根本原因上，认为质量是靠流程的优化，而不是通过严格地对最终产品的检验来实现的。6σ管理法成为追求完美无瑕的管理方式的同义语。从实施6σ管理的1987～1997年的10年间，摩托罗拉公司由于实施6σ管理节省下来的成本累计已达140亿美元。通用电气的医疗设备部门在导入6σ管理之后创造了一种新的技术，带来

理论教育 2024-01-26

英国工业革命：纺织机、蒸汽机和工厂制度的变革

这一切无疑是英国经济发展的基础，也是英国工业革命的必备条件。纺织工业是英国工业革命的源头。到19世纪三四十年代，英国已基本上完成了工业革命。总之，英国工业革命的过程基本上包括了三个方面：纺织机等机器是工具上的革命，蒸汽机是动力上的革命，工厂制度是生产组织方式的革命。工业革命还使生产的组织方式发生了变化，工场手工业被工厂制度所取代。

理论教育 2024-01-26

企业挑战：20世纪90年代的现实情况

20世纪90年代以来，全球经济的不断发展和科学技术的突飞猛进，使企业面临日益复杂多变的内外部环境和来自多方面的挑战，这些变化和挑战不断对企业管理提出新问题、新要求，这些新问题、新要求也推动了企业管理思想、管理理论的不断完善与创新。如此一来，企业管理就面临一系列的新问题。所有这些变化无疑对企业管理提出了新的要求。

理论教育 2024-01-26

企业再造，企业流程再造，管理思想，工商管理史上的革命

企业再造，又称“企业流程再造”，是20世纪90年代初兴起于西方的一种新的企业管理思想。该书对企业再造进行了精辟的论述，书中称企业再造是工商管理史上的又一次革命，是给美国企业开的一剂“猛药”。为此，企业流程再造的最根本的目标是把企业转变为以流程为中心的新型企业。

理论教育 2024-01-26

巴纳德的领导理论-学点管理史

1938年，巴纳德出版了著名的《经理人员的职能》一书，此书被誉为美国现代管理科学的经典之作。由于巴纳德在组织理论方面的杰出贡献，他被授予了七个荣誉博士学位。1．巴纳德关于经理职能的思想西方学者们普遍认为巴纳德的核心贡献是关于经理人员的职能的论述。巴纳德认为，正式组织的复杂性使得有必要建立一个信息交流系统。巴纳德除了研究经理职能的理论外，还深入研究了经理人员的权威问题。

理论教育 2024-01-26