都江堰灌区管理体制调整及效果-20周年论文选编
灌区管理体制的改革,涉及到行政管理、党务管理、业务管理的层次和调控管辖力度,也影响到水资源的优化配置、人员配置、单位性质、职责划分、利益分配、效益发挥、社会职能等诸多范畴。因此,在既有公益性又有经营性双重功能的龙泉山灌区,必须界定为准公益性事业单位的性质。灌区管理处现有在职职工575人,必须按照水利工程管理体制的要求进行改革。
理论教育
2023-10-18