团队协作指的是团队和团队成员表现为协作和共为一体的特点。无论一支部队、一个企业、一个研发团队,还是一支足球队,成员的合作无间对团队的成功至关重要,没有哪个成功的团队不需要协作。团队成员间相互依存、同舟共济、互敬互重、礼貌谦逊;他们彼此宽容,尊重个性的差异;彼此间是一种信任的关系,待人真诚,遵守承诺;相互帮助,互相关怀,大家彼此共同提高;利益和成就共享,责任共担。

第一,要学习团队的积极品质,团队强调的是协同工作,所以团队的工作气氛很重要,它直接影响团队的工作效率。在一个团队中,没有完美的个人,每个成员都有自己的优点和缺点。作为团队的一员应该主动去寻找团队其他成员的优点和积极品质,学习它,并克服自己的缺点和消极品质,让它在团队合作中被弱化甚至被消灭。如果团队的每位成员,都主动去寻找其他成员的积极品质,那么团队的协作就会变得很顺畅,工作效率就会提高。

第二,要时常检查自己的缺点。团队工作需要成员在一起不断地讨论,如果一个人固执己见,无法听取他人的意见,或无法和他人达成一致,团队的工作就无法进行下去。团队的效率在于配合默契,如果达不成这种默契,团队合作就不可能成功。所以要经常检查自己的缺点,如果意识到了自己的缺点,不妨将它坦诚地讲出来,让大家共同帮助你改进,这是最有效的方法。虽然这做起来很难,但这更能为你赢得理解和帮助。

第三,要让大家喜欢你。要使自己的工作得到大家的支持和认可,而不是反对,必须让大家喜欢你。但一个人又如何让别人来喜欢自己呢? 除了在工作中互相支援、互相鼓励外,还应该尽量和大家一起去参加各种活动,或者礼貌地关心一下大家的生活。要使大家觉得,你不仅是他们的好同事,还是他们的好朋友,有谁会不喜欢与自己的朋友合作呢?

第四,要保持足够的谦虚。任何人都不喜欢骄傲自大的人,这种人在团队合作中也不会被大家认可。可能你在某个方面比其他人强,但你更应该将自己的注意力放在他人的强项上,只有这样,才能看到自己的不足。因为团队中的任何一位成员,都有自己的专长,所以必须保持足够的谦虚。谦虚会让你看到自己的短处,这种压力会促使你在团队中不断进步。

第五,树立全局意识。团队的成绩是以集体的劳动成果计算的,这很像下围棋,不需要步步皆赢。在必要的时候暂时的失利和牺牲对扭转局势至关重要。因此,必须树立大局观念,不斤斤计较个人的利益和局部利益,要有全局观念,这样才能在关键时刻克敌制胜。

第六,诚信,不容置疑。诚信是做人的基本准则,也是作为一名团队成员所应具备的基本价值理念——它是高于一切的。没有合格的诚信精神,就不可能塑造出良好的个人形象,也就无法得到团队伙伴的信赖,也就失去了与人竞争的资本。唯有诚信,才是让你在竞争中得到多助的重要条件。团队精神应该建立在团队成员之间相互信任的基础上。而只有做到“言必信,行必果”时,你才能真正赢得同事的广泛信赖,同时也才能为自己事业的兴盛发达注入活力。

第七,超越自我的团队意识。强调团队合作,并不意味着否认个人智慧、个人价值,个人的聪明才智只有与团队的共同目标一致时,其价值才能得到最大化的体现。成功的团队提供给我们的是尝试积极开展合作的机会,而我们所要做的是,在其中找到生活中真正重要的东西——乐趣,即工作的乐趣和合作的乐趣。团队成员只有对团队拥有强烈的归属感,强烈地感觉到自己是其中的一员,才会真正快乐地投身于团队的工作之中,体会到工作对人生价值的重要性。

关于团队协作精神的名言名句

1.30%的人永远不可能相信你。不要让你的同事为你干活,而要让我们的同事为我们的目标干活。共同努力,团结在一个共同的目标下面,就要比团结在你一个企业家下面容易得多。所以首先要说服大家认同共同的理想,而不是让大家来为你干活。

——马云

2.IBM需要的就是像野雁这样能独立作业,又能团队合作的人。

——许朱胜

3.不管努力的目标是什么,不管他干什么,单枪匹马总是没有力量的。合群永远是一切拥有善良思想的人的最高需要。(www.daowen.com)

—— 〔德〕歌德

4.不用花心思打造明星团队,团队是可以和自己脚踏实地将事情做好的推进者。

——马云

5.凡是经过考验的朋友,就应该把他们紧紧地团结在你的周围。

—— 〔英〕莎士比亚

6.一个国家就像 “一个家庭”,团结最为珍贵。人们即使有不同的观点和看法,也应该在对话与和谐中寻求基本一致,这样国家才能前进。

——希拉克

7.这是一个我在卓越网被人问了五年的问题。从做报纸到做互联网,我发现大家最爱问,核心竞争力到底在哪里。一个模式永远不是一个核心竞争力,我们知道今天谈论一种模式,明天在互联网上很容易被人拷贝,你能拿到多少钱,别人会拿比你更多的钱。我们看来看去,比如说我们看新浪网,我们看 《三联生活周刊》,我们看什么,你说它的核心竞争力在哪里呢? 它是积累,它是团队,它是一个长期的积淀。我今天能想起1996年朱伟跟我谈《三联生活周刊》的一些构想,你说它的核心竞争力在哪里? 我们2000年的时候看新浪网,它的核心竞争力在哪里? 在于一直能够坚持下来的团队,我觉得这是最主要的,这是我做卓越网的体会。

——陈年

8.人们在一起可以做出单独一个人所不能做出的事业;智慧+双手+力量,几乎是万能的。

—— 〔美〕韦伯斯特

9.如果我用个人的能力,可以赚一个亿,可能100%是我的;但我用十个人的时候,我们可能赚到十个亿,可能我只有10%,我同样拥有一个亿,但我们的事业变大了。

——张近东