群体,英文写作Group;团队,英文写作Team。团队不同于群体,群体可能只是一群乌合之众,并不具备高度的战斗能力,而一个有高度竞争力、战斗力的团队必须有团队精神。

面对竞争日益激烈的浪潮冲击,凭借企业家的个人英雄主义成就企业辉煌的时代已渐渐退去,整体性的人才竞争和团队合作的时代已经到来。“一根筷子哟,轻轻被折断。十双筷子哟,牢牢抱成团。”一个企业也是一样。这个道理相信所有的人都懂,这就是所谓的 “团队精神”。近几年,团队协作这个观念在各大中小型企业迅速蔓延,很多企业已将团队建设纳入企业核心位置,着力打造企业核心竞争力。

(一) 团队构成要素

(1)由三人以上的社会群体构成。

(2)有全体认同的特定的共同愿景和目标。

(3)群体成员形成了团队精神——相互尊重、相互信任、相互关心、相互激励、相互配合、相互支持。

(二) 团队意识

1.挖掘团队优良的品质(www.daowen.com)

在一个团队中,每个成员都有自己的优缺点。如果团队的每位成员都去积极寻找其他成员的优秀品质,改掉自己的缺点和消极品质,那么团队的协作就会变得很顺畅,团队整体的工作效率就会提高。

2.对别人寄予希望

每个人都希望被别人重视,特别是具有创造性思维的现代人更是如此。每一句鼓励和赞许都可以成为我们工作的动力。

3.理解和体谅别人

你的工作需要得到大家的支持和认可,而不是反对,所以你必须让大家喜欢你。除了一起工作外,还应该尽量和大家一起去参加各种活动,或者礼貌地关心大家的生活。总之,你要使大家觉得,你不仅是他们的好同事,而且彼此也是好朋友。

4.谦虚的品质

团队中的任何一位成员都可能是某个领域的专家,所以你必须保持足够的谦虚。没有人喜欢骄傲自大的人,这种人在团队合作中也不会被大家认可。你可能会觉得在某个方面他人不如你,但你更应该将注意力放在他人的强项上,只有这样才能看到自己的不足。谦虚会让你看到自己的短处,这种压力会促使你在团队中不断进步。