1992～1995年连续4年荣立集体二等功;1999～2000年被河北省法警总队评为先进单位;2000～2001年连续两年荣立集体三等功;多次被秦皇岛市、海港区政法委评为“严打整治斗争”先进单位和“综合治理”先进单位。

抓思想，练硬功，建设一支高素质的法警队伍

9年来，河北省秦皇岛市海港区法院法警大队生活战斗在全国模范法院这个先进集体中，并在这个集体里发挥着举足轻重的作用。他们始终坚持“政治建警、素质强警”方针，使全体司法警察政治素质和业务素质得到不断提高。

一是用正确的思想引导人，努力提高法警的政治素质。严格落实教育计划，凡是院里队里计划的教育内容，均做到时间、内容、人员和效果“四落实”;其次，狠抓随机教育，结合工作特点和干警的思想实际，及时进行针对性很强的随机教育，把思想问题解决在萌芽状态。另外，他们每年还请老革命和新时期优秀青年代表，来院进行革命传统教育和新时期革命理想教育。

二是按军人的标准规范化训练，不断提高业务素质。每年6～10月抽出一周时间进行封闭训练，训练中他们自我加压，主动增大训练难度和强度，收到了明显的效果。副大队长王立斌带队参加河北省高院组织的集训时，个人射击项目获第一名，单位在队列、捆绑技能和手枪立姿实弹射击中均获第一名，受到省院领导的好评。在开展基本技能训练的同时，他们还请各庭的法官和公安干警进行法律论谈和警务知识讲座。

三是加强预案演练，不断提高快速反应能力。他们根据任务制定预案10余份，并结合预案每年进行一次演练，并在毫无准备的情况下，通过现代化的通讯手段和交通工具，进行紧急集合演练，均不超过15分钟，最短仅用3分钟。

抓班子，带群体，建设一支有凝聚力的法警队伍(www.daowen.com)

该院党组把配强班子，选好带头人放在法警工作的重要位置。他们在选配大队领导班子时，反复筛选，仔细斟酌。几年来尽管大队班子换了几任，但“自觉性强、业务精、文化高、作风硬、善管理、爱岗敬业”的基本标准没有变，坚持“从严治警”的方针没有变，使法警大队领导班子始终保持了旺盛的工作热情，发挥了战斗堡垒作用。

大队领导在全队叫得最响的口号是“看我的”，“跟我上”。在执行重大任务和面对险情时，队干部总是从容镇定、临危不惧，冲在前头，真正做到身先士卒，率先垂范。在日常工作中，他们识大体，顾大局，团结友爱，通力合作，把法警工作做得有声有色。

抓管理，严要求，建设一支作风优良的法警队伍

“建章立制”是法警大队从严治警的重要手段。他们建立了16项规章制度，并将其印刷装镜上墙，每月抽查一次，每半年考核一次，在此基础上，实行末尾淘汰制，严格奖惩制度。与此同时，他们还要求法警必须做到令行禁止，雷厉风行，内务设备实行军事化管理;要求法警廉洁奉公，按章办事，不为金钱所诱，不被物质所感，真正做廉洁执法的模范。

抓实践，干中练，建设一支能征善战的法警队伍

该大队干警经过多年的磨练，积累了丰富的实践经验。每当参与重大、复杂的案件执行前，他们都主动向执行法官和申请执行人了解有关情况，掌握执行难点，协助执行法官研究执法方案，并对执行过程中可能出现的情况或突发事件做好应付预案，确保执行工作万无一失;每当遇到突发事件，他们都是临危不惧，沉着应对，多次圆满完成了重大任务。近年来，他们在执行环境差的情况下，出生入死，屡建奇功，用鲜血和生命捍卫了法律的尊严，他们的先进事迹被秦皇岛市电视台制成《前进中的海港区法警大队》专题片，向社会播放，引起强烈反响。