理论教育 给压力一个支点,更好地领先一步

给压力一个支点,更好地领先一步

时间:2023-12-05 理论教育 版权反馈
【摘要】:给压力一个支点,更好地领先一步甲乙两人在林边小溪戏水。这个时候,父亲和凯红谈了一次话。因为平时的功课做得足,在一次谈判中,凯红及时提醒了主管,对方的企业资质有问题,避免了公司的损失,还受到了嘉奖。在同学聚会的时候,凯红终于开心地笑了,她说,其实把压力换成动力,不如说是把压力作为支点,这样能督促你在这样的基础上,有目的、有策略的去努力、去领先。

给压力一个支点,更好地领先一步

压力一个支点,更好地领先一步

甲乙两人在林边小溪戏水。突然,从森林里冲出一只花斑猛虎,见了甲和乙,就远远扑了过来。甲见了,慌不择路,仓皇逃命。而乙则赶紧从背后取下一双更轻便的运动鞋换上,还把鞋带系得牢牢的。甲见状喊道:“你干吗呢?再换鞋也跑不过老虎啊!”乙说:“我只要跑得比你快就行了!”

老虎在前,逃跑时领先一步,你就是安全的。在事业场上,加入你也能够领先一步,你就是胜利的,成功的。

女人通常都会感受到现代职场的巨大工作压力,每天的忙和累,还有各种关系的错综复杂、新任务的力不从心等等。怎么样把压力转换成动力,就不再是口号而是当务之急了。

压力从何而来呢?一般情况下,压力其实是因为能力的不足。很多女人也想在事业上干出成绩,但是先天的性别特征、性格特征,还有社会对女性的角色定位等,都给职业进步的路上设置了太多的障碍,要想和男人一样做得好,女人只有做得更好。

凯红在一家外企上班,在学校成绩优异的她,一毕业就找到这么好的工作,真的是很令人羡慕的。但是,兴奋的劲头还没过,她就陷入了一系列的苦恼之中。

首先是自己不适应公司的工作节奏,然后同事们对这个“新来的”,也都是一种恨轻慢的态度。接连“办砸了”几件工作,凯红被主管当众批评,并警告说,她现在还在试用期,这样的表现,能不能留下来,值得考虑。

背地里偷偷不知掉了几次眼泪,凯红的内心特别矛盾。她珍惜这难得的工作机会,也不愿意被人看成没用的人。这个时候,父亲和凯红谈了一次话。他给凯红讲了一个寓言——

在非洲,每天太阳升起的时候,狮子妈妈就开始教育自己的孩子:“你必须跑的再快一些,要是追不上羚羊,你就会饿死。”在另一个地方,羚羊妈妈也在教育自己的孩子:“你必须跑的再快一些,如果落在狮子的后面,就会成为狮子的美餐。”

凯红似乎明白了。她认真总结了自己近一段时间里的失误,发现自己主要欠缺在经验太少,过于依赖书本上的知识。同时,没有对公司的企业文化和基本情况进行深入的学习,以致于不能和大家形成默契的工作配合。

找到自己的“病灶”以后,凯红开始有计划地给自己“补课”,在以后的工作中,越是自己感到“有压力”的任务,她越是主动参与。很快,在很多项目上展现了自己的才华,逐渐得心应手起来。

主管的态度也好了,一些相对大的项目也开始信任地交给她。因为平时的功课做得足,在一次谈判中,凯红及时提醒了主管,对方的企业资质有问题,避免了公司的损失,还受到了嘉奖。在同学聚会的时候,凯红终于开心地笑了,她说,其实把压力换成动力,不如说是把压力作为支点,这样能督促你在这样的基础上,有目的、有策略的去努力、去领先。(www.daowen.com)

如同狮子注定会吃羚羊一样,物竞天择的残酷法是难以变通的。同样,身处竞争激烈的职场,也是领先一步者生,落后一步者死。凯红正是认清了这个道理,才把自身的压力作为检验自己的标尺,苦练本领,努力使自己在工作上立于不败之地。

每个人都想要品味成功的收获和喜悦,可是,成功需要有正确的理念和方法,而具有事事领先一步的意识就是你开启梦想之门的钥匙。

领先一步,丰富自己的“知识库”,也是提高自己的“工作能”。找准了目标的方向,就要去争取,要前进,还要比别人快。

在工作遇到困难的时候,满腹牢骚是无济于事的,要抱有正面的态度,着眼于有益的事情。清楚你的人生目标、使命及长远计划,列出一份你个人的成绩及获得的利益,每当你怀疑的时候,便拿来作参考。

一件工作,你是不是能够完成好?是不是能够完成的更好?竞争压力面前,谁的付出多,谁的收获就大。如果今天不多流汗水,也许明天流下的就是泪水了。

当然了,多做一点不等于是蛮干,要学会做一个聪明的女人,在行动之前,先要开动脑筋,思考什么工作需要做,怎么做,怎样才能做好。

当你想好了哪件事需要你去做的时候,就不要犹豫了,“该出手时就出手”,也许这样做会多占用你的一些时间和精力,但是,你的行为会为你赢得良好的声誉,并增加他人对你的需要,回报会在不经意间降临到你的身边,可能加薪,可能晋升,也可能是以一种间接的方式来回馈你。

职场中,压力人人都有,但是聪明的女人不是被压力压垮,而是“借力打力”,顺势冲到前头。

聪明书签

在做好分内工作的同时,尽量为公司多做一点,这不但可以表现你勤奋的品德,还可以培养你的工作能力,增强你的生存能力。

免责声明:以上内容源自网络,版权归原作者所有,如有侵犯您的原创版权请告知,我们将尽快删除相关内容。

我要反馈