理论教育 秘书类别和层次简介-秘书学概论

秘书类别和层次简介-秘书学概论

时间:2023-11-29 理论教育 版权反馈
【摘要】:1.秘书的类别秘书人员由其所服务的单位性质不同而有大体的分类。又称“董事会秘书”、“执行秘书”。我国政府机关的秘书,因其职务、职责而有相应的行政级别。这形象地反映了人们对秘书人员工作性质和所起作用的层次划分。西方国家政府机关的秘书人员均属文官系统,有明确的层级划分,对职责、学历、资历各有要求。

秘书类别和层次简介-秘书学概论

二、秘书的类别和层次

秘书作为一个职业大类,如同教师、医生一样,横向上有类别、纵向上有层次之分。

1.秘书的类别

秘书人员由其所服务的单位性质不同而有大体的分类。如服务于政府机关的统称为“机关秘书”,服务于工矿企业的统称为“企业秘书”,服务于私人的则统称为“私人秘书”,此外,还有“商业秘书”、“涉外秘书”等等。

同在政府机关和某种企事业单位的秘书,则又因其工作的内容或专业不同而有更细的划分。如在政府机关中主要从事日常行政工作的被称为“行政秘书”,主要管理机密文件的被称为“机要秘书”,主要从事撰文拟稿的被称为“文字秘书”,高等院校的院、系则有“教学秘书”、“科研秘书”和“行政秘书”之分。

美国对秘书人员的分类和工作职责规定比较明确,主要有:

行政秘书。他们在机关或企事业单位内处理函件,收集资料,管理档案,接待来访,办理会务,编制工作程序表;管理办公室设备、器材、用品和小额现金,购置办公物品;办理上司交办事项,安排上司的会晤、差旅事宜等等。

公司秘书。又称“董事会秘书”、“执行秘书”。他们执行董事会决议或董事会指示,监督并管理公司财务、人事、对外联络事务;与公司总经理及各部门经理保持公务联系,做好协调工作;组织董事会,向董事会汇报公司财务、人事等情况,答复董事质询等。

通讯秘书。他们普遍服务于政府机关、社会团体和大中型企业。其职责是负责办公室电话、电报、电传、信件等通讯事务;文件的起草、打字、誊印、编排、校对;记录上司口述或会议情况,整理录音,传递上司口头指示和书面指令等等。

技术秘书。这类秘书人员服务于政府技术部门或工程技术公司。他们从事记录、编写技术资料、文件、科技合同,绘制图表,编制技术项目预算;保管技术性文稿、图纸、表格等。

医学秘书。这类秘书人员服务于医院或私人诊疗所。他们负责与病人约定诊疗时间、挂号、收费,办理住院手续;打印病史资料和医疗护理记录;帮助配药、送药;负责订购药品、医疗器材和办公用品等。

法律秘书。这是指服务于法院、企业及社团律师或私人律师事务所的秘书人员。他们负责接待或随同律师访问当事人,记录、整理当事人口述,起草、打印法律文件;安排法律事务处理程序;保管法律文件或证明材料;执行律师交办的其他事务等。

2.秘书的层次

秘书人员因其所服务机关、单位的层级、规模不同,因其工作的职务、性质、作用以及学历、能力、资历不同,在纵向上有层次之分。(www.daowen.com)

我国政府机关的秘书,因其职务、职责而有相应的行政级别。如中央的秘书可达正部级,省、部的秘书可达厅局级,地、市、厅、局的秘书可达处级,县、团、处的秘书可达科级。其中,有的有职务名称反映其级别,如各级政府机关秘书长、办公厅(室)主任、秘书处长、秘书科长等;更多的虽统称“秘书”,但有一定的级别。过去,我国大中型国营企业都有相应的行政级别,其秘书人员的级别、地位与同级政府机关人员相当。

通常把省、厅两级的秘书人员称为“高级秘书”,把处、科两级的秘书人员称为“中级秘书”,科员级以下的秘书人员则被称为“初级秘书”。高层机关和大型企业可以有高、中级秘书,也可以有初级秘书,可是基层机关和绝大多数小型企业由于级别和资金限制,无法任用高、中级秘书。三资企业例外

北京秘书界有一种通俗的说法:高级秘书是动脑子出点子的,中级秘书是动手摇笔杆子的,初级秘书是跑腿办事的。这形象地反映了人们对秘书人员工作性质和所起作用的层次划分。

1998年3月,劳动和社会保障部开始对北京、天津上海、重庆、河北、河南、湖北、四川、广东、广西等10个省市进行企业秘书职业鉴定,就划分为“初级秘书、中级秘书、高级秘书”三个层级。对其知识和技能要求都不同。

西方国家政府机关的秘书人员均属文官系统,有明确的层级划分,对职责、学历、资历各有要求。如英国就分为四个等级:

(1)行政级。他们是政府首脑和各省、部长的主要助手和顾问。其职务和地位相当于秘书长或办公厅主任,甚至可受首长委派担任临时代理或副职。其职责为参与政要,草拟政策方案,协调内部事务,组织掌管财务及人员考核等。多数出身于名牌大学并受过专业培训,而且被规定不得参与政党活动。

(2)执行级。他们管理较小范围内的事务,直接指导、处理日常行政、文书、事务工作,相当于办公室主任、秘书处长或科长。一般毕业于文官学院行政学院

(3)文书级。他们按照法规记录、撰写、制订文件,统计资料,处理日常行政及事务工作。一般为大专毕业生。

(4)助理文书级。他们为打字、速记、缮印、接待等工作人员。青年女性居多。一般为高中毕业生经过短期职业培训者。

其中,前两级与后两级之间有着明显的学历、资历鸿沟。

企业与私人秘书在地位和待遇上也有明显的差距,这是由学历和资历、能力决定的,名称上也有不同。

如美国、日本澳大利亚等国对秘书学历和资历只分两级,即A级和B级证书。持B级证书者只能担任初级秘书,许多国家称为“文员”;只有取得A级证书者,才能担任正式秘书,从中级起点,以后凭经验、能力、资历升为高级秘书。

英联邦(包括41个国家和地区)有个国际性组织“特许秘书与行政人员公会”,英文全称为The Institute of Chartered Secretaries and Adm inistrators(简称ICSA),专门负责政府机关以外的秘书人员培训。每年在全球举行两次统一考试。凡参加17门课程考试全部及格、又有5年以上秘书工龄者,可取得秘书证书,工资可立即提高40%以上。

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