五、创新教育培养模式，增强领导社会管理能力

抓好流动党员教育管理是党的建设的一项重要内容，也是保持党的先进性的一个重要举措。流动党员无论走到哪里，都要做到党员先进性标准不降、党的优良作风不丢、发挥先锋模范作用不变，做到平时工作能够看出来、关键时刻能够站出来、急难险重面前能够豁出来，真正体现党的先进性。

（一）坚持以“三个代表”重要思想为统领

把“三个代表”重要思想作为指导工作的根本依据，推进工作的根本动力，检验工作的根本标准。要组织流动党员学习贯彻“三个代表”重要思想，教育和引导他们坚持立党为公、执政为民的本质要求，始终把人民利益放在首位，牢固树立一切从实际出发的观念、一切为了群众的观念、一切围绕发展的观念、一切从自己做起和从现在做起的观念，励精图治，奋发向上，始终站在改革和建设的最前列。

（二）改进教育管理的方式方法(www.daowen.com)

在全面建设小康社会的实践中，共产党员既是建设政治文明和精神文明的主体，也是建设物质文明的主体；既要践行党的宗旨，坚定理想信念，又要在遵纪守法的基础上实现人生和社会价值。流动党员是党员队伍的重要组成部分。加强流动党员的教育管理，不能停留在原有的工作水平和工作方法之上，而要转变观念、创新方法。特别要积极探索具有针对性、灵活性和实效性的流动党员教育管理新途径和新办法，形式要活，内容要新，活动要有特色，要能贴近实际、贴近党心民心，这样工作才能取得实效。要抓规范、规划和活动场所的建设，保证流动党员组织活动正常开展；要坚持实用、实在和实际的原则，保证流动党员教育管理有的放矢；要突出流动性、不定性和随机性的特点，提高流动党员教育管理的实际效果；要营造自己学习、自我教育、自觉改造的氛围，使流动党员肩膀上有担子、思想上有组织、行动上有方向，真正做到零散务工党员“打工不脱党”，外出流动党员“离乡不离党”，提高政治素质，增强党性，保持先进性。

（三）抓好基层打牢基础

基层党组织是党的全部工作和战斗力的基础，也是我们抓好流动党员教育管理工作的基础。要把工作的着力点和落脚点放在城市社区街道、农村乡镇村、机关企事业单位、新的经济组织和社会组织，抓好基层夯实基础。要不断健全城乡各基层党组织，配强班子，发挥作用，确保有群众的地方就有党的正常工作，就有党的作用和影响；有党员的地方就有党的组织，就有党员过好组织生活、开展活动的条件和环境。各有关部门要结合工作实际，科学规划活动，务必取得实效。既要根据城市、农村和企业的不同特点，采取不同的措施办法，又要根据形势的发展变化不断改进和完善工作方法，努力使流动党员的教育管理始终保持旺盛的生命力。围绕加强社会管理教育培训，开展党员干部大轮训活动，突出抓好基层党组织书记、党务工作者、大学生“村官”、新党员的社会管理教育培训，增强基层干部和广大党员抓社会管理的意识和本领。延伸抓好党小组长、村民小组长、妇女组长等培训，激励其争当“民意调研员、综治联络员、纪检监察员、政策宣传员、致富领航员”，把社会管理工作延伸到基层。加强党员干部社会工作能力的培养，把党员干部培养成社会工作的优秀人才，把社会工作优秀人才培养成党员干部。完善社会管理教育机制，采用远程教育、手机报、论坛教育等手段，开展经常性社会管理知识宣教活动。加强村（社区）后备干部选拔培养，扎实推进大学生“村官”培养“帮扶工程”，建立村（社区）后备干部储备库。加大非公有制企业和社会组织党建工作指导员选派力度，从退居二线的领导干部中选派专职党建指导员，建立一支高素质的党建指导员队伍，孵化一批党务人才。