理论教育 高职生劳动教育:参加红色革命纪念活动和清扫劳动,安全是关键

高职生劳动教育:参加红色革命纪念活动和清扫劳动,安全是关键

时间:2023-11-01 理论教育 版权反馈
【摘要】:活动描述研学实践即研究性学习实践,是指以学生为中心,在教师和学生共同组成的学习环境中,基于学生原有的概念,学生主动提出问题、主动探究、主动学习的归纳式学习过程。图2-2-1参加红色革命纪念活动并参加清扫劳动3.特别提示在劳动中注重安全。活动评价表2-2-1参加社会实践活动评价表活动反思①分享交流活动感受时是否表述清晰?

高职生劳动教育:参加红色革命纪念活动和清扫劳动,安全是关键

活动描述

研学实践即研究性学习实践,是指以学生为中心,在教师和学生共同组成的学习环境中,基于学生原有的概念,学生主动提出问题、主动探究、主动学习的归纳式学习过程。学生通过走进红色教育文化基地来感受革命先烈的峥嵘岁月,感受革命精神,认知社会价值,践行劳动。

这个活动中,大家将走进红色文化教育基地(革命烈士陵园、战役纪念馆或博物馆),了解红色文化内涵,用眼、耳、鼻、身感受革命先烈的峥嵘岁月,聆听革命烈士的英雄事迹,追忆革命先烈无畏的精神,用劳动来祭奠革命烈士丰碑,用心感受革命先烈的丰功伟绩。

活动目标

①充分认知个人价值与社会价值;了解革命先烈的峥嵘岁月,感受革命精神;掌握劳动技巧。

②培养爱国主义精神;自觉规范修为,刻苦学习。

③培养艰苦奋斗、刻苦勤劳的品质。加强修为,完善人格,用过硬的职业劳动成果报效祖国。

活动导图

活动口诀

革命故事用心听,陈列物品仔细看。

革命精神深感悟,追忆烈士动心间。

价值责任走心过,劳动创造真实践。

学习经验提能力,体验价值献社会。

活动实践

1.活动准备

首先做好活动安全准备,仔细了解活动的注意事项,其次准备扫除工具、祭奠花篮及鲜花,最后对活动需要的相关人员进行分组,按照活动需求分配好任务。

2.活动流程

①用清水擦净烈士墓碑:劳动及团队协作完成任务(图2-2-1)。

②用鲜花祭奠烈士英灵:学生自行组织,教师配合完善各类物品(鲜花、花篮等)。

③用红色点亮先烈遗志:学生自行组织,教师配合完善各类工具。

④用思想感受峥嵘岁月,撰写研学实践的收获与感悟,参与优秀文章评选。

⑤用知行报效党和国家,撰写研学实践后的职业规划生活劳动计划。(www.daowen.com)

图2-2-1 参加红色革命纪念活动并参加清扫劳动

3.特别提示

在劳动中注重安全。有登高等危险劳动时,请做好相关防护。

活动评价

表2-2-1 参加社会实践活动评价表

活动反思

①分享交流活动感受时是否表述清晰?

②是否能够持续传承革命精神,践行劳动,奉献社会?

活动拓展

研学实践的劳动内容包括学农劳动(播种、除草、种植、施肥、收割、野炊、制作压花和叶脉书签等),学工劳动(陶艺、编织、科技制作、木工、金工、水工、电工等),社会服务劳动(卫生清扫、义务清雪、清除广告等)。结合研学实践过程安排一定的农业生产、工业体验、商业或服务业劳动实践。此外,手工技艺体验、农业劳动实践、工业劳动实践、职业生活体验、社区服务实践等方面都可以与研学实践融合,有效促进研学实践与劳动教育的高效优质开展。

1.设计劳动活动

在劳动活动准备阶段要主动思考,参与劳动活动方案的制订过程,积极对劳动活动的方案进行组内及组间的讨论,优化完善方案。在劳动活动实施阶段,要积极体验多样化的劳动方式,积极参与劳动过程,找到适合自己的劳动方式和劳动过程,并做好劳动全过程记录和资料整理。在劳动活动总结阶段,要撰写劳动报告、反思日志、心得笔记等,深化对研学实践的探究和体验以及劳动过程的经验总结。

2.将劳动活动作为主题,培养关键能力

通过研学实践,让自己与劳动教育本质发生化学反应,真正研有所思、行有所获,获得课堂上学不到的知识(图2-2-2)。通过任务驱动、情景探究、实践检验、协作分享等方式,主动参与劳动实践,合作制订劳动方案,记录过程,交流情感,把观察、阅读、数据采集、资料检索、研究设计、作品创作、劳动作业、沟通协作、问题解决、创新创造等融为一体,在提出问题和解决问题中体悟劳动的价值,形成核心素养。

图2-2-2 参加研学实践走访交流学习

3.将主题以项目化形式驱动,深度参与劳动实践

通过前置学习、现场研学、总结反思等环节,确保研学实践与劳动活动的科学系统性。所谓“能力来源于劳动实践”,在劳动过程中,必须动手实践。在实践中学会思维辨析,实践后通过总结提炼出知识,再经过下一轮实践形成新的内在的能力,形成属于自己的能力。如此在玩中学,在学中成长,提升适应终身发展和社会发展需要的必备品格和关键能力。

4.在研学实践评价中唤醒劳动兴趣

评价不仅是工具,更是一种对话,是参与研学实践的各位同学与自己、与他人就劳动实践的质量展开对话的过程。运用自我评价、小组互评、指导教师评价等多种评价途径,也许能让你对劳动产生新的想法与兴趣。

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