学完本模块内容，现在看看你是否掌握了创业项目交流的相关内容。下面请你认真完成以下自测题，并用表后的评分规则打分，评估自己的交谈讨论能力：

1.倾听能力测试

请回答以下15 个题目，对每个问题回答是或否。

（　）（1）我常常试图同时听几个人的交谈。

（　）（2）我喜欢别人只给我提供事实，让我自己做出解释。

（　）（3）我有时假装自己在认真听别人说话。

（　）（4）我认为自己是非语言沟通方面的高手。

（　）（5）我常常在别人说话之前就知道他要说什么。

（　）（6）如果我不感兴趣和某人交谈，我常常通过注意力不集中的方式结束谈话。

（　）（7）我常常用点头、皱眉等方式让说话人了解我对他说话内容的感觉。

（　）（8）常常别人刚说完，我就紧接着谈自己的看法。

（　）（9）别人说话的同时，我也在评价他的内容。

（　）（10）别人说话的同时，我常常在思考接下来我要说的内容。

（　）（11）说话人的谈话风格常常会影响到我对内容的倾听。

（　）（12）为了弄清对方所说的内容，我常常采取提问的方法，而不是进行猜测。

（　）（13）为了理解对方的观点，我总会下功夫。

（　）（14）我常常听到自己希望听到的内容，而不是别人表达的内容。

（　）（15）我和别人意见不一致时，大多数人认为我理解了他们的观点和想法。

倾听能力测试答案

（1）否 （2）否 （3）否 （4）是 （5）否 （6）否 （7）否（8）否 （9）否 （10）否 （11）否 （12）是 （13）是 （14）否（15）是

测试结论：

把错误答案的个数加起来，乘以7，再用105 减去它，得出分数。

得91—105 分：倾听习惯良好；

得77—90 分：还有很大程度可以提高；

得76 分以下：需要在倾听技巧上多下功夫。

2.非语言沟通能力测评

（一）根据你的具体情况选择适当的选项

（1）当与人初次见面时，经过一番交谈，你能对对方的言谈举止、知识教养等做出积极准确的评价吗？

A.不能

B.很难说

C.我想可以

（2）当你和别人告别时，谁会提出下次会面的时间、地点？

A.对方提出

B.谁也没提出

C.我提议的

（3）当第一次见到对方时，你的表情是怎么样的？

A.热情诚恳，自然大方

B.大大咧咧，漫不经心

C.紧张局促，羞怯不安

（4）你是否在寒暄之后，很快就找到了双方共同感兴趣的话题？

A.是的，对此我比较擅长

B.我觉得这很难

C.必须经过较长时间才能找到(www.daowen.com)

（5）通常你与别人谈话时的坐姿是怎样的？

A.两腿靠拢

B.两脚叉开

C.跷起“二郎腿”

（6）当你同对方谈话时，眼镜望向何处？

A.直视对方的眼睛

B.看着其他的东西或人

C.盯着自己的纽扣，不停地摆弄

（7）你选择的交谈话题是怎样的？

A.两个人都喜欢的

B.自己感兴趣的

C.自己热衷的

（8）在第一次交谈中，你们各自讲话所占用的时间情况如何？

A.差不多

B.他多我少

C.我多于他

（9）当你面谈时，说话的音量如何？

A.很低，别人听得比较困难

B.柔和而低沉

C.声音高亢且热情

（10）当你讲话时，姿态是否丰富？

A.偶尔有些手势

B.从不指手画教

C.常用姿势来补充语言表达

（11）你讲话的速度怎样？

A.频率相当高

B.十分缓慢

C.节奏适中

（12）假如别人谈到了你兴趣索然的话题，你将如何？

A.打断别人，另起一题

B.显得沉闷、忍耐

C.仍然认真听，从中寻找乐趣

（二）评分标准

表 3-4

续表

（三）答案及结论分析

分数为0—22 分；首次效应差。也许你感到吃惊，因为很可能你只是依着自己的习惯行事而已。你原本是很愿意给别人一个美好的印象的，可是你的漫不经心或缺乏体贴或言语无趣，无形中让别人做出对于你的错误判断。必须记住交往是一种艺术，而艺术是不能不修边幅的。

分数为23—26 分：首次效应一般。你的表现中存在着某些令人愉快的成分，但有时也有不够精彩之处，这使得别人不会对你印象恶劣，但却也不会产生很强的兴趣如果你希望提高自己的魅力，必须在细节上加以改善，努力在“交锋”的第一回合显示出最佳印象。

分数为47—60 分：首次印象好。你的适度、温和、合作给第一次见到你的人留下了深刻的印象。无论对方是你工作范围还是私人生活的接触者，无疑他们都有与你进步交往的愿望。你的问题在于只注意哪些单项的使你“一见钟情”者。

3.你能准确运用交谈讨论技巧进行团队创业项目的有效沟通吗？

4.根据自己的条件，看看自己在平常的交谈中，哪些方面已经做到了，哪些方面还需改变？