理论教育 提高职场竞争力,培养职场应变能力

提高职场竞争力,培养职场应变能力

时间:2023-10-02 理论教育 版权反馈
【摘要】:就这样在三番五次被否定后,Luna也渐渐地对工作失去了积极性,甚至对工作产生了畏惧感,她感觉自己在工作上只会多做多错。面对工作和生活中的问题、困难、挫折、挑战时,职场新人要像阿尔卑斯山羊一样,用积极、勇敢、执着的心态采取行动,开辟一条属于自己的成功之路。修炼自动自发的积极心态,将使我们提高积极正面思考的能力,用一种积极主动的心态担负起人生的使命、职业的责任和企业的重托。

提高职场竞争力,培养职场应变能力

小故事

一只雪狐拖着长长的尾巴埋伏在草地边,当老山羊带着两只小山羊来到草地上吃草时,雪狐闪电般蹿出,老山羊带着小山羊拔腿就跑。很快,一只小山羊掉队了,雪狐紧追不舍,小山羊命悬一线,但这只小山羊却勇敢地跑上了悬崖,在一处仅能立足的弹丸之地停住了。雪狐看了两眼近在咫尺的美味,失望地走开了。因为它明白,再往上爬就有可能摔下悬崖,为了一顿饭丢掉性命,不值得。这样,靠着智慧和勇气,三个月大的小山羊躲过了雪狐的追捕。

这是在阿尔卑斯山上常会发生的惊险场景。这种绝壁求生的羊就是阿尔卑斯山羊。

在阿尔卑斯山,生活着雪狼、雪狐、雪豹等肉食动物,但也生活着一种很普通的山羊,它们没有长牙利爪,没有庞大的身躯,没有矫健的身手,它们拿什么和那些肉食动物抗衡呢?

看似平凡的阿尔卑斯山羊,绝不平庸,它在苛刻的生存环境里练就了非凡的本领。它非常善于攀登和跳跃,它的蹄子坚实、有弹性,极大的踵关节和像钳子一样的脚趾使它们能够自如地在险峻的乱石间纵情奔驰,时速达40千米。依靠顽强的韧劲,阿尔卑斯山羊敢于挑战生存极限,它们通常栖息于海拔3500~6000米的高原裸岩和山腰碎石嶙峋的地带,是世界上生活环境海拔最高的哺乳动物。在这个高度,在这样恶劣的环境里,阿尔卑斯山羊几乎没有天敌。

大道理

一只三个月大的小山羊在命悬一线时,尚能勇敢地跑上悬崖,生活中的我们在遇到险阻和困难时要做一个积极、勇敢、执著、有智慧的人,只有这样才能在学习、工作中为自己挣得一席之地。

职场宝典

刚进公司不久的Luna感觉自己工作特别不顺,主要是因为主管认为她的工作表现不尽如人意。除了多次驳回她准备多时的报表之外,主管还时常说她考虑问题不周到、做事效率太低等。就这样在三番五次被否定后,Luna也渐渐地对工作失去了积极性,甚至对工作产生了畏惧感,她感觉自己在工作上只会多做多错。

作为一名职场新人,在工作中被否定并不是一件丢人的事,新人可以把“被否定”视作对自己的考验和磨炼。所以不要害怕做错,新人也可以勇敢地向上司询问“被否定”的原因,以及了解自己提交的结果与上司要求间的差异。你只有弄清楚了错误之处和解决方法,才能保证下次不犯同样的错误。

未来学家弗里德曼在《世界是平的》一书中预言:“21世纪的核心竞争力是态度。”他的这番言论告诉我们,积极的心态已经成为当今世纪比黄金还要珍贵的最稀缺的资源,它是个人决胜于未来最为根本的心理资本,是纵横职场最核心的竞争力。

面对工作和生活中的问题、困难、挫折、挑战时,职场新人要像阿尔卑斯山羊一样,用积极、勇敢、执着的心态采取行动,开辟一条属于自己的成功之路。

◎自动自发的积极心态

自动自发的积极心态会激发我们积极成长的动力,燃起我们追求卓越的欲望,提振我们主动进取的野心。修炼自动自发的积极心态,将使我们提高积极正面思考的能力,用一种积极主动的心态担负起人生的使命、职业的责任和企业的重托。

自动自发的积极心态会给我们建立起适当而又坚定的自信,这种自信又会带给我们一连串的积极思考,自此那些消极与自卑、沮丧与萎靡、抱怨与借口将不复存在,在全力以赴、乐观向上的努力之中,职业成功的大门正在向我们缓缓打开。

◎永不放弃的执著心态

永不放弃的执著心态,会让我们更加坚定“做最好的自己”的职业信念,更加强化我们必胜的信心,面对平凡的岗位不再郁郁寡欢,面对枯燥的工作不再索然无味,面对重复的技能不再无精打采,而是用一种高纯度的坚持、永不放弃的精神化平凡为精彩,化简单为精致,化腐朽为神奇。(www.daowen.com)

修炼永不放弃的执著心态,将磨炼我们应对人生与职业坎坷的耐挫力与意志力,让我们对生命的领悟更加客观、清醒与理智,让我们知道“不经历风雨怎么能见彩虹”的人生常识

◎舍我其谁的担当心态

舍我其谁的担当心态,虽然没有“风萧萧兮易水寒,壮士一去兮不复还”的悲壮情怀,但它却能激发我们突破自我设限的牢笼,从此那些退缩逃避、不负责任、斤斤计较、怯懦观望等消极心态将会遁形得无影无踪,我们将在解决问题中增长才干,在攻坚克难中获得成长,在迎接挑战中把“不可能”变成“可能”,在急难险重的任务中茁壮成长、脱颖而出。

修炼舍我其谁的担当心态,将使我们挺起生命的脊梁和臂膀,义不容辞地担当起对自己、对家庭、对企业、对社会的责任,使我们深深地懂得:人生不是一次无所谓的旅途,而是要在自我实现的过程中服务他人、贡献社会。

◎互利多赢的主人翁心态

互利多赢的主人翁心态,让我们彻底告别那种可怜的“受害者”的“打工心态”,会让我们以自由、平等、互利的职业活动与企业形成健康良性的互动,在这种积极互动中,我们不仅为企业创造了卓越的绩效,为自己换来了丰厚的薪酬、福利与晋升,更换来了我们自身职业知识的丰富、职业技能的提高、职业资本的保值与增值。

修炼互利多赢主人翁心态,让我们从一种新的视角来审视自己与企业、自己与团队、自己的现在与未来的关系,为我们的爱岗敬业打下更为牢固的心理基础,这就是:把自己的职业融入到企业的事业之中,与企业建立起互利共赢的战略性合作伙伴关系。

◎快乐工作的阳光心态

快乐工作的阳光心态让我们总是发现美好,并在自我调节的过程中,制造快乐、发酵快乐、传播快乐。境由心造,相由心生,天堂地狱由心造。拥有阳光心态,我们会在当下的工作中找到快乐,在当下的投入中体验快乐,在当下的生活中享受快乐。

修炼快乐工作的阳光心态,会让我们审视并思考一个眼下十分热点的话题:郁闷、无奈并工作着?还是快乐并工作着?快乐工作的秘密有两条:第一,发现使你快乐的东西并增加它;第二,发现使你不快乐的东西并减少它。

◎和谐奉献的感恩心态

和谐奉献的感恩心态,让我们从封闭的“小我”走向开放包容、合作共赢的“大我”。对国家和社会的感恩给我们增添了自强不息的力量,对父母、配偶的感恩给我们增加了经营幸福家庭的责任,对企业的感恩让我们兢兢业业、忠于职守、成长自我、贡献企业。

修炼和谐奉献的感恩心态,会让我们体会到人与人之间那种唇齿相依的亲密关系,体会到我们拥有的一切既有自己的努力,更有他人的付出,我们不能对自己得到的无动于衷,而应该怀着一颗感恩的心为这个社会添一些温暖、添一些和谐。

世界著名心理学家威廉·詹姆斯说过:“人只有改变内在的心态,才能改变外在的世界。历史终将证明,我们这一代人最伟大的发现是人类经由改变自己的态度而改变自己的命运。”

人的一生其实就是一个不断修养的过程,心态的修炼并不像我们想象的那样艰难,这是一个充满挑战而又妙趣横生的旅程,只要你用心关照自我、反省自我并改善自我,你会发现那些积极健康的心态会让你每天保持饱满而又愉快的心情。同时,良好的心态会给你带来生活的乐趣、工作的动力,更给你带来富足、体面又有尊严的职业人生,你绝对不虚此行!

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