1990年初，自治区劳动厅对全自治区县以上国家机关和自治区、地区、市、县属企事业单位的劳动干部现状进行调查。全自治区2.42万名劳动管理干部中，大专以上文化程度的干部4816名，占干部总数的19.90%；中专或高中文化程度的干部1.14万名，占干部总数的47.10%；初中毕业及以下文化程度的干部7950名，占干部总数的32.90%。

1993年，自治区劳动厅职改领导小组、工程师评委会、经济师评委会根据自治区职称改革办规定，为全厅各专业技术人员推荐评审并获得专业技术职称161人。其中，高级职称21人、中级职称109人、初级职称31人。

1996年，自治区劳动厅及厅属单位干部人数192人，大专以上文化150人、中专18人、初高中24人。

1999年，自治区劳动厅对全系统干部队伍情况开展调查。自治区级劳动保障部门203人，在职研究生学历10人，大学（含大专）文化程度162人，中专、高中及初中文化程度31人；地、市劳动保障部门1717人，在职研究生学历14人，大学（含大专）文化程度714人，中专、高中及初中文化程度989人；县（市）劳动保障部门3396人，大学（含大专）文化程度861人，中专、高中及初中文化程度2535人。至8月，全自治区劳动保障系统工作人员中在职研究生学历24人、大学（含大专）学历1737人。

2000年，机构改革，新组建的自治区劳动和社会保障厅，机关工作人员队伍知识化、专业化程度得到提高，年龄结构得到优化：大专以上学历达到93.90%。其中，研究生学历（含研究生班）11人；45岁以下占75.80%，比机构改革前提高13个百分点；50岁以上占10.50%，比机构改革前降低12.90个百分点；提拔任用处级领导23人，平均年龄由机构改革前的47.70岁下降到43.50岁。队伍的知识化、年龄化和职务化结构趋于合理。2005年末，自治区劳动和社会保障厅对各级劳动保障部门机构人员情况进行统计。全自治区劳动保障系统有工作人员7901人。其中，公务员1705人、直属事业单位6196人，硕士研究生及以上学历72人、大学（含大专）学历5663人。

表8-3-1　1991—2005年自治区劳动和社会保障厅公务员基本情况统计

(www.daowen.com)

注：数据统计至2005年8月26日。

表8-3-2　2005年广西劳动保障系统机构人员情况统计

续表

注：1.1993年，根据自治区职称改革办规定，厅职改领导小组、工程师评委会、经济师评委会为全厅各专业技术人员推荐评审并获得专业技术职称161人。其中，高级职称21人、中级职称109人、初级职称31人。
2.数据统计至2005年11月30日。