理论教育 魏勃扫门求见-中国古代用人故事

魏勃扫门求见-中国古代用人故事

时间:2023-08-15 理论教育 版权反馈
【摘要】:魏勃年少的时候,曾经十分崇拜齐国丞相曹参,非常想见他一面,无奈家境贫寒,没有地位显赫的亲朋好友帮忙引见。于是聪明的小魏勃想出了一个办法,他在天不亮的时候就悄悄起身,来到宰相侍从的家门前,轻轻打扫门前的庭院。侍从被小魏勃的诚意和精神所感动,上午的时候就把小魏勃领去见了曹参。从此就开始特意地培养魏勃的各方面能力,意图使其成为自己的理想接班人,魏勃也果然不负期望,最后成长为一个著名的贤臣能吏。

魏勃扫门求见-中国古代用人故事

魏勃年少的时候,曾经十分崇拜齐国丞相曹参,非常想见他一面,无奈家境贫寒,没有地位显赫的亲朋好友帮忙引见。于是聪明的小魏勃想出了一个办法,他在天不亮的时候就悄悄起身,来到宰相侍从的家门前,轻轻打扫门前的庭院。

一连好几日,侍从早上起来准备打扫的时候,发现庭院干净整洁,一尘不染,完全没有打扫的必要,这使他感到非常纳闷。而且门前的街道也被打扫得洁净如洗。

于是,有一天,鸡还没有打鸣,侍从就爬起来,躲在暗处偷偷往外看,准备一探究竟,看到底是什么人在帮他打扫庭院。

天空中繁星点点,太阳还没有出来,隐隐约约地,他看到一个小男孩轻手轻脚地走了过来,手里拿着一把扫帚,轻轻地打扫着。突然,侍从从门口跳了出来,一把抓住了这个男孩。

“你是谁?谁让你过来的?为什么过来帮我打扫庭院,你到底有何居心?”

一连串的问题吓得小魏勃傻了眼,当小魏勃睁大眼睛看了看,发现是侍从的时候他才缓过神来,羞答答地说:“我很想见丞相,恨没有机会,只有为您效力,望能帮我引见。”(www.daowen.com)

侍从被小魏勃的诚意和精神所感动,上午的时候就把小魏勃领去见了曹参。

丞相坦诚和蔼,平易近人,不是那种防范如崖岸的人。侍从原原本本地将事情的经过告诉了丞相,丞相看到眼前这个年少之人有如此诚意和胆量,非常欣慰和佩服,随即与他深谈,发现这个小男孩不但有勇气,有见识,而且对人诚恳,顿时对他刮目相看。从此就开始特意地培养魏勃的各方面能力,意图使其成为自己的理想接班人,魏勃也果然不负期望,最后成长为一个著名的贤臣能吏。

【悟在当下】识人才于未名时

“一花独放不是春,万紫千红春满园。”联系到社会上纷纭的人才现象,“马太效应”可以说是一种普遍存在的社会心理惯性。已经成名的“显人才”,社会更加给他越来越多的荣誉、职位、待遇以及特权等;而尚未成名的“潜人才”,历经艰辛搞出点成果却无人问津。这就给我们的领导者提出了一项重要的社会职责,就是要识人才于未名时,支持人才于逆境时,形成人才的梯队态势,保证事业后继有人。

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