（一）当前的就业政策和就业市场

我国当前的就业政策主要是：市场调节就业、政府促进就业和鼓励创业。我国正从一个制造业大国向制造业强国转变，各行各业对技能型人才都有很大的需求。在我国的现代化进程中，技能型人才严重短缺，因此职业学校毕业生比较抢手。同时，市场经济的双向选择机制也使得学生必须面对激烈的市场竞争，凭借自己的专业实力和综合素质得到工作岗位、获得职业生涯的发展。

我们接受的职业学校的教育注重实践能力的培养。很多职业学校在完成教学任务的同时，还与企业达成合作协议，把生产车间直接开到学校里面，通过这种方式，不少学生毕业时已经是熟练工人，一上岗就能立刻接手工作。这使得中职生拥有得天独厚的技能优势，能够在激烈竞争的就业市场中找到发挥自己作用的场所。

案例启迪

客房部出了个小外语教师

商务外语专业的小汤被学校安置在一家大酒店客房部实习，她看到在餐饮部、咖啡厅、前台实习的同学，身着漂亮时尚的套装，而自己穿的却是土黄色的工作服和老气的黑布鞋，感到十分失落。

小汤工作的楼层在第三十层，是供外宾专用的客房，在校时练成的外语口语，既让小汤与外宾能够比较顺畅地进行交流，又让她发现了自己的不足。她一方面利用闲暇时间“充电”，一方面抓紧机会，尽量多与外宾交流。不久，部门主管惊喜地发现身边有一个口语娴熟的小姑娘，就让她参与处理有关外宾的事务，还让她培训本部门的同事，这让小汤把以前的失落感抛到了九霄云外。

小汤精湛的口语、积极的工作态度和骄人的业绩引起酒店领导的重视，不但提前签约成为正式员工，而且很快就升任领班。

点评：找到一份工作是职业生涯的第一步，业绩靠辛勤的努力去获取，发展要脚踏实地。

（二）我国的就业形势

学生应顺应当前的就业形势和就业政策，从个人实际、社会需求和长远发展入手，树立正确的择业观。只有这样，才能顺应经济社会的发展，实现自己的职业规划。

1.社会就业形势严峻

改革开放40多年来，我国经济快速发展，在工业化、城市化、市场化、国际化的进程中，涌现出大量企业，为劳动者提供了一定的就业机会。然而与迅猛增长的劳动力供给量相比，就业岗位的增加依然显得“步履沉重”。据有关部门统计，在现有的经济格局下，每年新增的就业岗位有1000多万个，而我国新增加的劳动力加上现存的下岗失业人员，每年将达到2000多万人，供求之间存在着巨大的差距。

2.各地区就业形势差异大

一个地区的就业形势往往与当地的经济发展水平相关，一般来说，经济发达地区开放程度比较高，市场化和国际化运作相对正规，所以能为劳动者提供的就业岗位比较多。而我国幅员辽阔，各地区的经济发展水平存在很大的差异，因此，各地的就业形势也就有所不同。总的来说，我国东部沿海地区的就业形势好于西部内陆地区；开放程度较高地区的就业形势好于开放程度较低的地区。

3.技能型人才抢手

技能型人才是我国经济快速发展的顶梁柱，为我国实现现代化做出了突出贡献。近年来，技能型人才占就业人数的比例在日益上升，经济越发达的地区，对高技能型人才的需求越大，例如，国家原有的八级工匠等高技能型人才紧缺，他们的工资甚至超过工程师。国家更是出台了一系列政策，大力发展职业教育，大力培养技能型人才。只要我们努力学好专业、学好技术，未来的职业发展前景会更广阔！。

（三）正确的职业观是成功就业的关键

在择业过程中，拥有正确的职业观至关重要。这不仅关系到能否顺利就业，也关系到今后的职业发展。面对严峻的就业形势，如何树立正确的职业观呢？

1.根据个人实际情况

在选择岗位时，最基本的一点是要立足个人实际。别人眼中的好单位、好工作，不一定是对自己的发展最有利的岗位。因此，在选择岗位时，要注意结合自己的性格、兴趣、爱好和优势，选择自己最适合的，只有选择了最适合自己的岗位，才能最大限度地发挥自己的潜能，才能使自己的职业生涯之路越走越顺。

我们学生如何能正确认识自己，找到适合自己的工作呢？专家建议可采取以下方法。

（1）进行自我测试。通过上网或是购买职业心理类读物，对自己的职业适应性进行测试，从而发现自己适合哪类工作。这种测试包括正式测试和非正式测试。正式测试如职业能力测试、性格倾向测试等，其结果可信度比较高；非正式测试则通常是一些内容灵活、有趣的测试，如网络上流行的对血型与职业关系的测试，这种非正式测试也有一定的参考价值。

（2）老师、家长和朋友的建议。俗话说，人贵有自知之明。人们有时对自己的认识不太清楚、不太准确，而自己身边的人则往往较容易发现自己的优势和特点。因此，听取老师、家长和朋友对自己的建议、看法和评价是认识自己的一个好途径。(www.daowen.com)

（3）学校就业指导机构的帮助。学校就业指导机构有老师从事专门的职业指导工作，他们运用心理学或社会学的相关知识，对前来咨询者进行深入了解，在此基础上，对咨询者的职业心理特征做出判断并给出建议。学校就业指导机构也可提供对学生职业心理进行测试的量表，对同学们了解自己适合哪类工作很有帮助。

2.考虑社会需要

职业能够存在，是因为社会上存在对这种职业的需求。社会需求下降，就会出现用人单位裁员的行为。我们在选择就业岗位时，不能只根据“工作是否体面、待遇高不高”等标准，对个人得失考虑过多，而应当立足社会的需要，到社会最需要我们的地方去发挥聪明才智，在奉献中实现自身的价值。其实，对我们学生来说，从事社会需要的工作，坚持做下去，并用心思考，成为行家里手，就有可能在某种职业岗位以及相关职业岗位上取得成功。这样既能满足社会需要又能实现自身价值，实现双赢。

3.立足长远发展

在选择就业岗位时，要目光长远。当前，我国正在进行产业结构调整，很多产业刚刚兴起，很多新岗位刚刚被我们所认识，随着市场的不断变化，它们会有很好的发展前景。只要能够在岗位上发挥自己的优势和潜能，有机会学到新的东西，就不愁没有成功的机会。

学以致用

一、合作探究

在网上查查，了解学校所在地区的总体就业形势。

到就业市场看看，了解一下所学专业及相关行业的就业状况。

在小组会或课余时间和同学聊聊，说说各自在网上和就业市场上看到的情况和对此的看法，谈谈对首次就业应该做些什么思想准备。

二、澄清自我

在了解就业形势和应当怎样对待就业、择业以后，你有新的想法吗？在下表中用简洁的语言写几句。

三、思考人生

1.你最关心哪些方面的就业质量？

2.想提高就业质量，为什么必须提升自身职业素养？

3.充分利用在校学习提升职业素养的目的是什么？

思考练习

1.简述职业生涯发展与就业观。

2.我国当前的就业政策和就业市场是什么情况？

3.正确的职业观与成功就业有什么关系？

名言警句

你若要喜爱你自己的价值，你就得给世界创造价值。

——歌德