理论教育 职业生涯规划:近期目标的重要性及制定要领

职业生涯规划:近期目标的重要性及制定要领

时间:2023-08-09 理论教育 版权反馈
【摘要】:小军在规划中对近期目标的“优秀”做了解释:热心集体活动,提高公关和组织管理能力,强化审美能力,文化课跟得上,专业课要拓展,精学重点科目。(二)近期目标的制定要领中职生职业生涯规划的近期目标,要有中职生的特点。其制定要领如下。入学不久的低年级学生,既可以把毕业时成为优秀毕业生作为近期目标,也可以把升学作为近期目标,还可以把毕业时应取得的职业资格作为近期目标。

职业生涯规划:近期目标的重要性及制定要领

(一)近期目标是最重要的阶段目标

近期目标是职业生涯规划中最重要的阶段目标,是职业生涯发展中第一个指向明确,并以此调整个性、提升素养的目标,具有特殊意义。中职生正处于职业生涯发展的关键时期,这既是确认发展方向的最佳时期,更是夯实职业生涯发展基础的有效时期。

我们要从所学专业出发,去了解社会、了解职业、了解自己,确定发展方向、发展目标,特别是近期目标。要正确处理近期目标与长远目标的关系,充分利用在校学习时间,有针对性地提升自身素养,有意识地培养兴趣、挖掘潜能,主动适应职业需要,努力学习有关知识和技能,自觉提升职业素养,为职业生涯发展奠定坚实的基础。

案例启迪

做好你自己

小军因为外语较差而与普通高中失之交臂,妈妈想让他通过中职对口升学考高职,圆家人想让小军上大学的梦,就领着他到一所中职的计算机应用专业升学班报了到。

小军因为基础差,在升学班的学习困难重重。而专业课却深深地吸引了他,他着迷地用“压岁钱”买相关书籍,还报了培训班。妈妈说他“不务正业”,这让他十分困惑。

小军发现Flash认证和Photoshop认证在网页设计等领域需求旺盛。他反复掂量,如果考高职得六年之后才能就业,那时这个领域的变化可是个未知数。为什么不抓紧时间尽早进入这个领域,这样既可以边工作、边提高,还可以寻找机会上成人大学。他说服了妈妈,申请转到直接就业的平面设计专业班学习。被批准后,他设定了发展目标:创办一家网站页面开发公司。

为了实现这个长远目标,他把近期目标定为优秀中职毕业生,第二阶段目标是找一份网页设计助手工作,第三阶段目标是要成为平面设计师。小军在规划中对近期目标的“优秀”做了解释:热心集体活动,提高公关和组织管理能力,强化审美能力,文化课跟得上,专业课要拓展,精学重点科目。要求自己二年级考取Flash认证,毕业前拿下平面设计证。对第二阶段的三年,他要求自己在岗位上锻炼实战能力的同时,争取进成人大学。对第三阶段的三年,他要求自己不但在技术上能独当一面,而且要注意观察老板怎么管理公司。

信心十足的小军满腔热情、一丝不苟地朝自己的梦想努力。毕业时不但达到了自己预定的“优秀”目标,还被评为优秀共青团员。毕业后,小军在一家平面设计公司工作,凭新颖独到的设计成为公司的主力设计师。他正向下一个目标行进……

点评:适合自己的发展目标才是最好的目标。量身定做,可望可即,成功之路就在自己脚下。特别是近期目标,既要务实,又要能激励自己,要能实实在在地帮助你“做好自己”。(www.daowen.com)

(二)近期目标的制定要领

中职生职业生涯规划的近期目标,要有中职生的特点。其制定要领如下。

1.脚踏实地,不好高骛远

近期目标是迈向成功职业生涯的第一个台阶,应该是通过努力,一定能达到的目标。我们要让自己在攀登第一步时,能品尝到成功的喜悦,得到“成功者”的心理体验,树立起“成功者”的信念,增强为长远目标奋斗的自信。

近期目标的设计要立足于本人的当下实际,对于中职生来说,可以把毕业时自己的职业素养即综合品质应该达到的水准作为近期目标,以此来规范自己的行为,养成良好习惯,为下一阶段目标以及长远目标的实现打好基础。

2.内涵充实,能激励斗志

务实的近期目标,并不是“低标准”的目标。它应具有持续性、发展性的特点,并能够为一生的职业生涯发展奠定基础。同时,还要有激励斗志的效果,既要为树立自信创造条件,更要激励实现长远目标的斗志。

3.指向明确,有年级特点

不同年级的中职生,近期目标应有区别。入学不久的低年级学生,既可以把毕业时成为优秀毕业生作为近期目标,也可以把升学作为近期目标,还可以把毕业时应取得的职业资格作为近期目标。当然,这些标准不是学校标准的简单重复,必须是个性化、与自己长远目标一致的目标。高年级学生临近毕业,一般应把自己就业的第一岗位或升学的具体院校作为近期目标。仅就业而言,最好是一些容易就业的、要求不高的初级岗位。好高骛远,不仅会使整个职业生涯规划建立在空中楼阁之上,而且会让自己在职业生涯刚刚迈步时,就饮下失败的苦酒。

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