理论教育 使用感知位置的奇妙技巧,改变对他人看法

使用感知位置的奇妙技巧,改变对他人看法

时间:2023-07-26 理论教育 版权反馈
【摘要】:于是我决定使用一下“感知位置”。而感知位置的奇妙之处就是不需要对方在场,只是借助于一把椅子将对方形象化,然后当我们模仿想象中的对方的姿势表情坐下之后,对方内心的感受以及正面动机等往往会很奇妙地被我们感知到,从而改变一个人对另一个人的看法。感知位置便为我们提供了非常实用的工具。注意第一位置的“你”和第二位置的对方的姿势!第一位置的“你”在什么时间,什么地点,可以做些什么,从而能让对方给你希望的回应。

使用感知位置的奇妙技巧,改变对他人看法

我曾经和朋友因为一件事情搞得有些不愉快。我在电话里面很不客气地说出了我对他的不满。我想肯定是由于我的话语过重,他也下意识地反驳了我,这更加激起了我的愤怒。最后,在我们双方都很生气的情况下结束了这次不愉快的通话。

我甚至发誓不再和他交往,然后我就忙自己的事情去了。大概过了三四天,我讲完课,自己在宾馆的房间里,又想起了这一次的事情,我问自己:袁立君,在这件事情上面你的责任是什么?难道目前你们这样的状态是你想要的吗?你们这样的状态一直持续下去的话,还会对更大的系统有何影响?如果不是你想要的话,你究竟希望有怎样的效果出现呢?

这当然不是我希望的结果,我当时的情绪的确是有些失控了。实际上,他也曾经帮助过我很多,我这样对他,确实有些不太公正。我当然希望我们继续有和谐的关系,但是要我怎么做?主动向他道歉?这个我的确不太情愿,因为毕竟他的做法也有问题。为什么不是他先主动来道歉?不过假如他一直不来道歉的话我该怎么做?难道从此真的不再交往下去了吗?

我的心里面就这样不停地斗争者,令我感到很矛盾。于是我决定使用一下“感知位置”。

我首先模仿我的朋友的表情和姿势坐下,心里面马上浮现出以下的感受:袁立君曾经有件事情处理得让我很为难,所以从那件事情之后我对他在信任感上面出现了一些瑕疵。就是这个问题导致这一次我帮他的时候有些犹豫。实际上,我很感谢这些年来袁老师对我的学习上的帮助。NLP很多的理念帮助了我。那天我在电话里面也有些失控,自己也很后悔。

然后我返回到自己的位置,开始运用里面的技巧,很顺利地完成了这次的自我辅导。最后我决定,主动打电话向对方道歉,承认当时自己不够冷静。

奇妙的是,在我给他打电话的时候,对方的反映跟我在做这个技巧的时候几乎一模一样!这也是许多做这个技巧的人的共同的很奇妙的感受。最后我们很圆满地结束了通话,对方也坦诚地承认了自己的错误,并约定过几天他邀请我一起吃饭。

传统中的“和事佬”需要双方都在场才可以。而感知位置的奇妙之处就是不需要对方在场,只是借助于一把椅子(这个技巧也被称作空椅子技巧)将对方形象化,然后当我们模仿想象中的对方的姿势表情坐下之后,对方内心的感受以及正面动机等往往会很奇妙地被我们感知到,从而改变一个人对另一个人的看法(感知模式)。

我们平时总是说要站在对方角度考虑,但是怎样才能充分地做到这点?感知位置便为我们提供了非常实用的工具。这样我们就更加具备了同理心沟通的基础。

A——第一位置(本人)

B——第二位置(对方)

C——抽离位置(旁观者)

以下是这个技巧的步骤。

1.放置两把椅子,坐在其中一把上面,想象对方坐在对面。

(1)把对方的座椅拉近或远一些,以自己内心感到舒服为准。

(2)注意对方的脸或身体是否正面面对你,若是以侧面或侧身对着你,想象把对方慢慢地调至正面的位置。(可想象对方的椅子可以被你遥控转动方向)(www.daowen.com)

(3)注意对方双眼的位置是否和你的眼睛处于同一水平,如果不是,把两人的视线调校至同一水平。(可以想象自己的椅子能够自由控制升降)

(4)如果看到的是黑白景象,在内心想象调整为彩色。

2.做好以上工作后,注意对方的姿势和表情,同时注意自己内心的感受(第一位置),如有话想跟对方说,就说给对方,同时注意对方的姿势和表情是否有所改变。

3.走到对方的位置(第二位置),模仿对方的姿势,想象自己就是对方。留意此刻内心的感受。然后听一遍刚才对面的“你”说的话。如果想回应对面的“你”,就告诉对面的“你”。

4.回到第一位置,将对方的话在这边接收一遍,注意自己的感受,如果有话想要回应对方,就告诉对方。

5.不断重复以上步骤,在两个位置上变幻角色,直到感觉没有什么想说的东西或者已经感觉彼此满意。

6.走到第三位置(抽离位置),此位置应该与第一和第二位置都是等距的(等腰三角)。注意第一位置的“你”和第二位置的对方的姿势!面部表情,同时了解他的内心感受,感觉一下。

(1)第一位置的“你”在什么时间,什么地点,可以做些什么,从而能让对方给你希望的回应。想到三个办法,然后挑选一个办法。

(2)你们双方需要怎样的能力?你认为彼此之间的沟通应该是怎样的?最为重要的是什么?希望通过沟通得到什么?为了获取这些价值应该相信什么?

(3)为了得到这些价值,你和对方应该成为什么角色?什么样的身份会支持你们实现这些信念

(4)“你”和对方在一起有怎样的意义?对于更大的系统会造成怎样的影响?

7.返回第一位置,坐下想象自己看着对方,在心中说出想到的话和做想到的行为。留意对方的表情有什么变化。

8.走到对面,模仿对方的姿势坐下,想象自己变成对方,然后看着对面的“你”,听!看!感受一遍“你”所说的话和所做的行为,注意一下内心的感受有怎样的改变。若有话想说或有回应的行为,就向对面的“你”说和做一遍。

9.走回第一位置,重新变成自己,看着对方,回想一下刚才自己对他说了、做了什么。然后,留心听一遍对方的回应。注意一下内心感受的改变。若有话想说或回应,向对方说和做一遍。

10.重复第八和第九步骤,直到效果满意为止。

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