有序竞争运行方式是指生态文明社会中，规范一个行业里各种企业、公司、社团组织以及相关个人之间的相互关系，形成能够维持该行业正常而又持久活动的特定运行机制。

1.无序竞争难以为继

法治社会中的市场经济，遵循着丛林法则，弱肉强食，赢者通吃的游戏规则。大型公司占据社会多数资源，不停地挤垮对手，买断全新技术，而后又往往将这些技术束之高阁。当这些优胜者们成长为庞然大物，窒息了市场竞争时，就可以任意操纵价格，攫取高额利润，尽享胜利成果。法治社会中的市场经济，呈现为一个无序竞争的原始状况。

美国著名作家马克·吐温，曾经把这种表面上快速增长，光鲜亮丽，却败絮其中，掩盖着严重的贫富两极分化的社会、把族群被撕裂，多数居民酝酿强烈不满情绪的工业化发展时期，称为“镀金时代”。2008年，从华尔街引爆的金融危机迅速地蔓延到全世界，三年过后，欧洲主权国家的债务危机，又再次威胁着各国。如今世界的经济发展缓慢，失业人口激增，使得当年的“镀金”面，已经表皮剥落，风光不再了。

近一百年来，美国的贫富差距，还从来没像现在这么严重，少数最富有的美国人占有的财富，超过了全部人口50%，约为1.5亿美国底层人占有财富的总和。对此，“占领华尔街”运动的抗议者们就非常形象地提出口号：“我们是占人口99%的那部分人！”有信息显示：美国目前的社会分化，比突尼斯和埃及甚至更为严重。其他新兴市场国家，包括巴西、俄罗斯、墨西哥、印度、中国和南非等，其社会分化也很严重。无序竞争的后果，已经形成了一种泛世界化的危险趋势。

无序竞争使得资本能够迅速地积聚，生长出许多世界级的超大型公司，牢牢地统治着一个或多个行业。2008年金融危机的一个惨痛教训，就是当这些巨型公司倒闭时，将会摧毁整个国民经济，因此政府不得不动用整个国家的资源，来救助那些经营不善，本应自行倒闭的公司，就像美国保险集团公司AIG一样。当今美国的金融巨子，裹挟着政府，绑架了整个社会。中国的一些国有大型企业也有这种倾向。

公司如同其他生物体，有自己的生命周期。个体公司不断地生成，生长，衰老，消亡；新的公司又不断地补充；在新陈代谢之中，社会经济体系永葆活力，而能持续运行。这就像人体组织中的细胞不停分裂，而又时刻在凋亡，机体组织却能生命常在的情形一样。当无序竞争使超大型公司的兴起到来后，则会完全破坏市场运行机制，整个社会逐渐失去新陈代谢功能，被巨型公司这个“肿瘤”窒息住，变得气息奄奄。

2008年的世界金融危机和当今发达国家的主权债务危机，已经显示出，传统的市场经济和竞争关系将快要走到尽头。

2.有序竞争必然形成

有序竞争是指市场规则的制定者和市场运行的监控者，通过各种方式，维护竞争者之间的地位使其较为平等，资源的获取较为均衡，实力的量级较为相当；因地制宜地规划出相应的市场空间，保证竞争过程和适用规则的公正性；调动竞争参与者的积极性和潜能，高效与持久地进行有秩序的竞争；在可控的范围内实现角色(行业或系统)功能，维持社会机体组织的新陈代谢。(www.daowen.com)

有序竞争是个全新概念，考察以下例子，可助于理解和把握它。

美国男子职业篮球联赛NBA的管理办法，非常富有启发性。NBA共有30支球队，分布在大、中城市中。如果不加以规范和限制，让球队自行竞争，那些拥有广大球迷市场的超大型城市，例如纽约、洛杉矶、芝加哥，就会依靠庞大市场收入，雄厚的财力，吸引大量大牌或明星球员，组成超级球队。很快地，NBA的联盟比赛就会变成了俩三支球队之间的比赛了，丧失了体育比赛精神，成为金钱财力间的较量，令人乏味，从而失去广大球迷和消费者的支持。这就像当今市场上许多行业的竞标，只是在通用电气(GE)公司和西门子(SIEMENS)公司之间选择一样。因此，NBA必须采取多种办法，来维护30支球队的均衡性，保证比赛的对抗性和观赏性，才能更好地回馈球迷和消费者，使得联盟能够持续经营下去。其中采取的主要措施有：

第一，“选秀”措施。NBA每年要从全世界挑选60名最好的新篮球运动员，简称为“新秀”，分配给各个篮球队。每个队分两轮挑选，每轮各选一名，共两名。挑选的顺序是，前一赛季中表现最差的14个球队，按倒数顺序，拥有最大的挑选概率和选择权力，即理论上上年度表现最差的球队，可以在本年度挑选到最好的球员。NBA在人力资源政策方面，向弱队倾斜，补充弱队的实力。

第二，“工资帽”政策。NBA每年颁布联盟统一的、每个球队球员工资总额的上线标准，俗称“工资帽”。例如NBA规定这年的“工资帽”是7000万美金，如果某队球员工资总额超出了7000万美金，该队就要向联盟缴纳按超出部分计算的一定比率的“工资帽”税，假定超出300万美金，就要交同等数额300万美金的“税”。NBA可以把工资帽的“税收”转移支付给营业收入低的地区的球队，通过这种在财务资源上的限制规定，控制住各球队的招聘开支、队员质量和球队规模，防止球队之间因无序竞争而形成的两极分化，让联盟比赛无法进行，让篮球“玩”不下去了。

NBA凭借着对各个球队人力资源和财务资源的控制，以及其他配套办法，成功地避免了无序竞争带来的垄断恶果，维护住联盟的体育比赛，也维护住自身的经营收入机制。

体育比赛对抗性很强，与市场上的公司间的竞争相似，所以有供彼此借鉴之处。体育比赛时，不同量级的运动员要区隔开，同等量级的运动员在一起比赛比较公平，具有真正意义上的对抗性和观赏性，有利于提倡体育精神，普及体育活动。体重130公斤的拳击选手和体重60公斤的选手同台比赛，不是符合规则的“对抗”。同样的道理，市场上不同“级别”公司之间的竞争，也应有所区别，要因地制宜，依据行业特点、企业规模大小、产出效率高低、资源和地理分布、交通物流布局、市场流通特点、消费群体特征、产业集群配套，以及能源和其他基础设施等等因素，在市场空间上实行必要的划分、规划和区隔，使各种资源的配置更为合理。就像园林设计一样，依据地形、地貌，气候条件，植物种类和人们的偏好，把后花园分成草地、花圃、树林、苗圃、池塘、山坡和假山等等，使景观错落有致，生意盎然，别有妙韵。草和草分享阳光和雨露，花和花争相媲美，树和树迎风招展，既体现了自然生态的多样性，又能合理地分配自然资源，彼此和谐相处，在一个较为“公平”的环境中，实现生物之间的生存竞争。如果不加区隔和设计，花草林木就会混杂零乱，了无生趣。要是后花园里再生长出几株参天大树，树下寸草不生，住宅被大树压抑着，屋顶上和院落中满是落叶，那将会尽显苍凉，且又抑郁。若是在大风暴雨天气中，树枝断落，砸坏了房顶，则会生出种种麻烦。如果大树再倾斜或空心老化，又会威胁房宅，更让屋主人忐忑不安。这种“命悬一树”的感觉，犹如当今社会大众对超大型公司的畏惧心理一样，绝非社稷之福。

对后花园生长出的巨树，除了修剪枝叶外，不妨考虑将它移植到大公园中，在那里生长，与周边的生态环境更为协调。对国内的巨型垄断企业，也要进行“修理”，让他们走出国门，到世界市场上竞争成长，把国内市场空间多留一些给中小企业，这样可以提高市场竞争效率，健全社会和经济体的新陈代谢功能，使整个社会更具进取心和创新能力，更具企业家的开拓精神。所以，政府要推行“清理后花园，建设大公园”的政策，加快实现经济全球一体化。

公共服务部门，及各级政府机构，也可以视为一个行业，其中的各组织和团体间，也会发生竞争关系。把有序竞争方式和方法运用到该领域，可以避免尸位素餐、近亲繁殖、呼朋引类、拉帮结派、豪强割据、党同伐异、尾大不掉、占山为王、一潭死水、藏污纳垢和贪污腐败等等弊端，实现阳光普照下的清明政治。

实行有序竞争，犹如园林设计、园林施工和园林管理，不可强求一致，不能搞成机械制图或机械制造。实行有序竞争，这是一项生态管理性工作，是一种艺术性的工作，一定要“因地制宜”方可运作。生态管理的特点是：千姿百态总相宜，姹紫嫣红才是春。