海关对关员的奖励，除特别晋级外，还颁给奖章及奖金。奖章分海关奖章和财政奖章两种，由总税务司呈请政府核准后，方可颁发。奖章通常是发给对职务上有特殊贡献的关员。奖金分缉私奖金和酬劳奖金两种。缉私奖金只限察验部门的关员，对缉获私货，经判处没收充公或罚款处分后，按章在变价收入或罚金中提取应得的奖金。酬劳金的发给，是凡关员服务满七年，成绩优良，就可按照第七年最后一个月的薪额，获得等于十二个月的薪水总数作为酬劳金。

关员的惩戒有以下六种：申诫、停止晋级、降级、免职、撤职、辞退。所有关员的品行及办事效能，政府责令总税务司负完全责任，各关区税务司是对总税务司负责管理属员之责。关员品行不端或犯有过失，税务司须用口头或书面单独或在全体关员面前申诫，或呈报总税务司，或先行予以停职，呈候总税务司核夺。但报告书应先给关员阅读，饬具辩诉书，呈由税务司连同报告书一并呈请总税务司核办。(www.daowen.com)

关员不得经商，也不可直接或间接办理进出口贸易。不经上司许可，不得兼任别项薪俸职务，不准公开发表对于公务上的意见，或对于政府的措施任意批评。海关当局提倡并扶助关员组织以联络感情为目的的社交团体，但不准组织带有政治色彩的结社、工会或类似团体。对关员的廉洁风气非常重视，总税务司为根绝贪污起见，曾通令各关税务司，注意关员的私生活。见有举止阔绰、生活糜烂的关员，必须特别提防，如觉有可疑之处，当密报总税务司，以凭处理。税务司以及同事知情不报，也要受到处分。关员应行防范的其他各项过失及惩罚办法，统有规定。