这些“第一书记”，来自不同的部门和领域，面对的是不同情况的乡村。从单位工作到村里帮扶，他们普遍会在开头几天感到，“原来有那么多问题需要解决。”

向崎钢比隆村

循化县是一个多民族聚居区，在指派扶贫“第一书记”的时候，往往会出现跨民族帮扶的情况，从而衍生出诸如因语言差异引起的沟通不畅、生活习惯与习俗的不同、人们从心里是否信任一个外来干部等等前期问题。回族干部高海荣就遇到了这样的问题。他被派去担任“第一书记”的道帏乡比隆村，是一个藏族村落，位于海拔2600米的山区，距离循化县城35公里。

到达村里的第一眼，高海荣就看到了因为年久失修成了危房的党群活动室。在驻村的初期，他明显发现村民不太愿意参加党群活动，这对后续要进行的脱贫工作带来了很大阻碍。(www.daowen.com)

经过对当时状况的判断，后来他决定把活动场地移到小树林，组织村民们参与了一场亲情党群互动。另外，通过对一名胃癌患者的医疗救助、修建文化活动空间，村民们对这个基层党员干部有了新认识，不信任消失了，他们从陌生发展成了亲人关系。到他轮岗离开那一天，村民们已经依依难舍。

他给村民们留下了肉眼可见的成果。两年前，比隆村一遇到洪涝天，进出村子就相当不便，随着高海荣的到来，为村里争取到建筑材料，村民投工，建起三座便民桥。原本是危房的党建活动室变成了标准的二层楼房；村里还增加了几千平米的文化广场，给藏族同胞提供了跳锅庄、拉家常的公共场所；现在的比隆通了水泥路，装上了明亮的路灯，扶助的7户贫困家庭不仅全部脱了贫，其中5户还有了可以依靠的产业。

就在高海荣离开比隆村去别的乡镇任职时，一个好消息传来：比隆村的建筑因为是石头砌成，拥有悠久的历史文化，已经被列入传统保护村落，藏民族世代相依的家园，将会得到更好的保护和发展。