本研究针对准则值为多粒度不确定语言变量、区间灰色不确定语言变量、直觉模糊数、区间直觉模糊数、区间直觉梯形模糊数及混合多类型模糊评价信息的多准则群决策问题展开研究，综合运用信息集结算子、改进TOPSIS法、VIKOR法、离差最大化法、直觉模糊熵及交叉熵、灰色关联投影法、相似性测度及距离测度等理论方法，提出决策者权重及准则权重完全未知或不完全确定的模糊多准则群决策方法，并给出相应的算例分析，为决策群体处理实际决策问题提供决策模型与方法。

从现有研究来看，不确定语言评价及直觉模糊信息多准则群决策问题受到广泛关注，采用此类评价信息表达模糊偏好，能够较为精细地刻画多准则群决策问题的不确定性，同时体现出决策者对评价值的信任水平及犹豫程度。对该类多准则群决策问题展开系统研究，具有重要的理论意义和实际价值，为实际多准则群决策问题提供决策依据。

本研究在理论上借鉴已有的模糊多准则决策及群决策相关研究，综合运用运筹学、管理科学、决策学、模糊数学、灰色系统理论等相关理论或方法，提出一系列具有不确定语言及直觉模糊信息的多准则群决策方法，探讨了道德强度与个体道德认知发展水平对项目群管理者伦理决策的影响，并给出后续大中型工程项目群运作的冲突博弈及对伦理决策影响的研究展望。针对当前犹豫模糊语言多准则群决策理论与方法的发展状况，本研究提出基于概率语言术语集的多准则群决策方法研究进展，为后续概率语言术语集多准则群决策方法及其应用研究奠定基础。(www.daowen.com)

本研究充分考虑到决策的科学性与民主性，丰富了决策理论与方法的研究成果，为进一步研究提供有益的参考和借鉴。在实践中，所给出的群决策方法能够有效地处理复杂群决策环境下的混合信息和未知信息，更符合实际的决策需要，能够应用到管理、经济、工程规划评估等诸多领域中，为相关管理人员的决策提供技术支撑，这对提高决策质量、降低决策风险具有非常重要的实际意义。可将该研究应用到大中型工程项目群运作管理过程中，论证项目群运作的多层级冲突博弈，为高层管理者提供决策依据并向利益相关者充分合理地解释决策行为，以保障项目群系统的高效运转；增强管理者的伦理敏感性，并提高伦理决策技能，保证工程项目群最终目标的协调一致性。