理论教育 如何提高法律实效性?

如何提高法律实效性?

时间:2023-06-09 理论教育 版权反馈
【摘要】:法律的生命在于实施,法律的权威也在于实施。再好的法律,得不到有效执行,终究也只能是一纸空文。然而,从我国法治实践来看,法律没有得到有效实施,法律的实效性较差,主要表现在以下方面:1.执法不严造成执法不严的主要原因:一是执法环境不好。然而,在现实中,少数领导干部存在有法不依、以言代法、干预司法甚至违法乱纪等问题,领导干部这个“关键少数”没有率先垂范、没有起到正向示范效应,严重影响了法律的实效性。

如何提高法律实效性?

法律的生命在于实施,法律的权威也在于实施。再好的法律,得不到有效执行,终究也只能是一纸空文。然而,从我国法治实践来看,法律没有得到有效实施,法律的实效性较差,主要表现在以下方面:

1.执法不严

造成执法不严的主要原因:一是执法环境不好。不少地方仍重人治轻法治、重政策轻法律,认为法律不如红头文件、领导批示或指示。二是缺少必要的强制手段。法律的典型特征就是强制力为其后盾,部分法律因缺少必要强制手段而难以达到执法的预期目的。三是执法部门人员少、经费不足,执法人员的素质与执法要求不相适应。

2.“关键少数”有法不遵、以身试法(www.daowen.com)

自古以来,民以吏为师。习近平总书记也要求:领导干部要牢记法律红线不可逾越、法律底线不可触碰,带头遵守法律、执行法律,带头营造办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法的法治环境。即是说,领导干部要严于律己,带头遵纪守法,要严格依法办事,坚持依法行政,要勇于捍卫法治,同破坏法治的行为作斗争。然而,在现实中,少数领导干部存在有法不依、以言代法、干预司法甚至违法乱纪等问题,领导干部这个“关键少数”没有率先垂范、没有起到正向示范效应,严重影响了法律的实效性。

3.行政监督机制不完善

行政监督是行政管理活动的重要组成部分,是保证行政管理活动正常运行的必要手段,是实现行政管理法治化的重要保证。然而,现行各行政监督系统职能界定不科学、权限规定不明确,彼此间缺乏沟通协调,难以形成监督合力,行政监督法规不完善,可操作性不强,行政监督的内容和模式相对单一,未形成有效的事前预防和事中控制机制。

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