财务管理目标是企业目标的局部，是企业目标的具体化，企业目标决定着财务管理目标。

（一）企业的目标

企业目标是多种因素共同作用的结果，这些因素包括民族文化、思维方式、意识形态、价值观念、道德标准、经济形态、政治制度等，其中最为重要的是社会经济形态和社会政治制度。我国的企业目标与西方国家的企业目标不同，对我国企业目标的定位不能照搬西方国家的研究成果。

1．西方国家的企业目标

西方国家的企业目标也不是一步到位的，同样经历了不断发展、不断完善的过程。目前大多数学者均认为，应该把西方国家的企业目标概括为股东财富最大化与企业应承担的社会责任的统一。这一目标与西方国家企业多采用公司制组织形式的现实相适应，也与西方国家具有发达资本市场的现实相适应。

2．我国的企业目标

我国的企业目标要考虑我国目前经济发展水平、资本市场发展状况、企业组织形式以及经济建设中的主要矛盾等现实。目前我国理论界和实业界一致认为，资金短缺问题已经成为制约我国经济建设和经济增长的主要矛盾。面对这样的现实，依据经济学的基本原理，作为创造社会财富的企业，必须做到在创造更多社会财富的同时，最大限度地降低对现有社会财富的消耗。企业必须做到既增加产出又减少投入，不断优化投入与产出之间的关系才能解决资金短缺的矛盾，即不断提高经济效益。因此，在我国市场经济条件下，企业目标只能是经济效益最优（大）化。(www.daowen.com)

（二）财务管理的目标

财务管理目标与企业目标之间的关系决定了我国与西方国家的财务管理目标不应完全相同，对我国财务管理目标的定位同样不能照搬西方国家的研究成果。

1．西方国家的财务管理目标

财务管理目标作为企业目标的具体化或具体的解释，西方国家理论界在将股东财富最大化与企业应承担的社会责任的统一作为企业发展的目标，其实现路径受制于企业的资产结构、财务结构、资本结构。因此，将财务管理的目标定位为优化资产结构、资本结构和财务结构，能使各个局部问题得到更高程度的统一，从而为实现企业整体目标奠定基础。

2．我国的财务管理目标

我国理论界关于财务管理目标的观点仍然存在争议，有直接将西方国家股东财富最大化的企业目标作为企业财务管理的目标；也有依据企业目标与财务管理目标之间的关系来分析、解决问题，将经济效益最优化具体解释为利润最大化。完全照搬西方国家企业目标的观点，没有考虑到我国经济建设和经济发展水平的现实；利润最大化的观点没能反映经济效益最优化所包括的全部内容，经济效益最优化包含收益与成本对比关系的最优化、收益与风险均衡关系的最优化以及二者最优关系维持时间的最长化3个方面，利润最大化仅是其中之一。根据我国经济发展现状，应把经济效益最优化的企业目标，在财务管理中具体化为提高企业的获利能力、偿债能力和营运能力。