Wish政策表明，产品描述应该清晰、准确并符合Wish政策，若商家被发现销售不符合Wish政策的禁售品，则将被处以10美元罚款且该产品将被下架。此外，Wish政策还规定产品不得侵犯他人的知识产权，若商家反复侵犯他人知识产权，则将面临至少500美元的罚款，甚至有被暂停交易的风险。从以上产品政策可知Wish对侵权行为的严厉态度。因此，商家一定要极力规避销售仿品，以免因为罚款和被品牌方投诉而得不偿失。

1.辨别仿品

（1）准确了解禁售品的范围

通过商户平台帮助菜单的“品牌大学”，可以直接查看禁售理由。知名品牌仿品、知名品牌图片、已注册商标的团队标志、名人照片等都属于仿品侵权。所以识别仿品、规避仿品非常重要。除了以上常见的辨别方法之外，大家需特别注意以下频繁遭受投诉的高危品类：

①新兴潮牌：几个大写字母就可能是一个全新的潮牌，例如OFF-WHITE。

②玩具：绝大多数玩具都有设计或者外观专利，例如指尖猴、雪花片。

③珠宝首饰：极易外观（外形）侵权。

④小工具：标品很容易被抢注外观及设计专利，例如汉堡机。

（2）准确知晓仿品侵权后果

①法律风险。

②罚款风险。

③国外律师事务所侵权投诉将冻结店铺货款，且面临高昂的和解金。

④店铺业绩波动巨大，现金流难以为继。

2.规避仿品

（1）检查仿品的常规动作

卖家可以点击查看“Wish卖家如何自查产品是否侵权或是仿品”了解相关情况。此外，大家可在以下网站查询产品外观和专利等信息：

①世界知识产权组织（WIPO）：http：//www.wipo.int/portal/en/。

②美国商标局（USPTO）：http：//www.uspto.gov/patent。

③欧洲专利局（EPO）：http：//www.epo.org/。

④日本专利局（JPO）：http：//www.jpo.go.jp/。

⑤韩国知识产权局（KIPO）：http：//www.kipo.go.kr/kpo/eng/。

⑥中国国家知识产权局（SIPO）：http：//www.sipo.gov.cn/。

⑦德国专利商标局（DPMA）：http：//www.dpma.de/。

⑧澳大利亚知识产权局（IP Australia）：http：//www.ipaustralia.gov.au/。

（2）新员工重点培训

鉴于老员工具备一定的品牌素养，因此多数仿品侵权都是新员工错误上传导致的。所以，对于新员工的品牌培训尤为重要，以下几点培训建议供参考：(www.daowen.com)

①公司内部要有仿品培训的标准课件，所有新员工入职必须先进行培训并考试。

②新员工上岗初期以“老带新”方式进行，所有新员工上传的产品要有老员工进行审核，实行一对一责任制。

③公司以Excel表格的形式，建立所经营类目的仿品手册。所经营类目的品牌产品以表格的形式罗列，并以一个月为周期进行更新。所有新员工上传产品都要对照仿品手册中的表格。

④对新员工上传产品的类目进行限制，待熟悉某一类目后，再扩展到其他类目。

（3）开发运营同责，从流程上避免侵权

产品开发人员和店铺运营人员同时对店铺侵权问题负责，产品开发人员负责自己所开发的产品，店铺运营人员负责自己经营的店铺，两者交叉监督。

（4）已出单产品如果发现侵权，立即下架，勿存侥幸

侵权销售数量越少，风险越小，如果已经发生，要马上止损，侵权对店铺的危害远大于收益。如果产品有了一定的流量，骤然被清除，会马上影响店铺整体流量。而且，侵权产品带来的资金和库存风险远大于收益。

3.应对起诉

（1）判断侵权程度

应对起诉的第一步，就是判断自己的侵权程度。凡是被起诉冻结的店铺，商品详情页面本身一定存在问题，需要尽快判断侵权程度并做出应对。

①只上架、未销售的情况。

②少量销售，单店铺不超过10个品种。

③大量销售，是店铺爆款产品。

（2）采取应对策略

①在邮件规定时间内请律师应诉，避免法院冻结资金和店铺。

②请律师跟对方协商和解（不影响法院禁令），签署和解协议，扣款解冻。

③直接联系对方律师，跟对方律师进行谈判以争取和解。

④判断冻结金额和店铺价值，再做定夺。

（3）无视对方起诉的后果

①法院会发起缺席审判。

②平台资金被永久冻结，店铺无法解冻；缺席审判后资金会被转走。

③店铺拥有人有可能被对方律师事务所持续追责，关联账号或者其他资金账号将被纳入缺席审判追讨范围。

④店铺拥有人在当地的电商经营活动将受到很多不确定因素的影响。