2017年11月23日，猎头与企业高管圆桌交流会在上海举行。本次交流会是中国上海人力资源服务产业园区“梅园论剑”主题系列活动第三场，围绕“推进海外人才服务，打造人才高地，服务科技创新中心建设”这一主题，聚集了国际知名猎头大咖与在沪的各行业领先企业的人力资源高级管理者，共同探讨如何充分发挥猎企在寻猎高级人才时的作用，与用人企业一起，打造上海人才发展的良好生态环境，助力科创中心建设，推进卓越全球城市建设。上海市人力资源和社会保障局副局长余成斌出席了活动并讲话。

交流会上，海德思哲（中国）董事长郭皓先生作为主持嘉宾，提到最近BAT企业都在硅谷设立海外研发中心，许多国内企业也纷纷到国外进行招聘，全球的人才大战已然开始。静安区人力资源和社会保障局局长王光荣表示政府在此方面已有先见之明，在吸引海外人才和海归创业方面已有了相应的扶持政策。

余成斌副局长接过话题，向与会的企业强调了海外人才对于打造上海“人才高地”的重要意义，介绍了目前上海在推进海外人才服务方面的政策。伯乐公司原CEO庄华顺应企业的呼声，倡议加强政府、企业和猎企的信息交流，整合各自优势资源，完善现有沟通机制，探索高端人才招揽的方式、机制和最佳实践，为全面提高国际人才集聚度、融合度、创新度、贡献度、实现度和开放度，营造良好的行业发展环境而努力奋斗。

来自国内顶尖的猎头公司FA Talent的高管Raymond Wang、John Hawkins的联合创始人Jonathan Zhang更是在交流会中结合实际案例，分享了猎企能够给企业提供的价值是什么以及什么样的服务可以称之为有价值的猎头服务。(www.daowen.com)

与此同时，腾讯、葛兰素史克、霍尼韦尔等全球500强公司的高管和来自全球五大猎头公司之一的罗盛公司及国内领先猎企公司的高级顾问开展了高端圆桌对话，共同探讨和交流了海外人才在当前具有不确定性环境下的新机遇以及企业在招聘海外人才时面临的挑战等问题。

上海市人力资源和社会保障局副局长余成斌先生讲话