“十二五”期间，鲁泰集团将以“低碳管理”为契机，以全面落实科学发展观为行动指南，依托国家级企业技术研发中心、色织面料研发基地和国家认可实验室的技术力量，将继续完善科技创新体系，加快企业技术创新体系建设，以创新的思维审视工作、以创新的勇气面对困难、以创新的精神大胆实践，打破常规，谋求大发展、新发展、快发展。

鲁泰集团将继续坚持以市场为主导、以企业为主体，依托人才、科技、资本等资源优势，进一步实施品牌战略，以品质和服务赢得客户、以创新的理念打造服务品牌、用责任和诚信文化赢得客户信赖，持续开拓国内外市场网络、完善品牌市场营销体系，推动经营战略发展；同时，提升原创能力，培育核心竞争力，提升品牌的市场影响力和竞争力。

继续按照“以人为本、科学管理”的管理理念，不断完善卓越绩效体系，提升企业质量管理水平，注重生产经营过程管理和控制，在双增双节、低碳经济方面做文章。积极应用节能减排新技术、新工艺，不断完善全产业链“低碳经营模式”，全面实现企业的健康、稳定、可持续发展，努力为中国纺织业的振兴，为世界低碳经济的发展做出应有的贡献。

专家点评

加快发展低碳、绿色和可循环经济是我国纺织工业转变发展方式、走新型工业化道路的必然选择和着力点。长期以来，鲁泰集团坚持绿色低碳、可持续发展的理念，不断进行管理创新，取得了突出的成绩，形成了鲜明的特色，其主要成果突出表现在以下几个方面。

实施节能减排，打造全产业链低碳经营模式。鲁泰长期坚持实施节能减排，获得了国家科技进步二等奖和全国印染行业节能减排优秀技术创新成果一等奖，实现了可持续发展。

坚持创新驱动，形成了突出的企业核心竞争力。鲁泰注重创新，目前鲁泰集团已经成为全球产量最大的高档色织面料供应商和全球顶级品牌衬衫生产商。

依靠管理创新，夯实低碳经济发展基础。鲁泰集团引进实施国际先进管理模式，积极构建“大质量”体系。先后通过了ISO 9000、ISO 14000环境、OHSAS 18000职业健康安全、SA 8000社会责任、GOTS/OE 100有机棉体系等共12个管理体系的认证，还曾被评为“全国纺织工业两化融合示范企业”“全国两化融合突出贡献企业”。(www.daowen.com)

积极承担社会责任，经济效益和社会效益同步增长。鲁泰集团先后捐款6600多万元用于社会公益活动。2006年被中华慈善总会评为“中华慈善事业突出贡献奖”，2007年被中国外商投资企业协会评为“履行社会责任贡献突出奖”。2009年认捐慈善基金5000万元。1990～2010年，公司年出口创汇、营业收入、利润总额分别增长了128倍、267倍、540倍，总资产、净资产分别增长了129倍、272倍。

鲁泰集团成功解决了如何在新形势下通过管理创新实现可持续发展。鲁泰集团以全面低碳经济、可持续发展战略为指导，充分运用节能减排技术，重构现代化管理运行和使用模式，坚持绿色低碳可持续发展理念，实现了全产业范围内经济效益与社会效益的双丰收。其管理创新方面的突出成果，对于行业内的其他纺织企业具有很好的示范作用和导向意义。

（西安工程大学：郭伟教授、李军训教授、姜铸副教授）

【注释】

[1]鲁泰集团网站http：//lttc.com.cn/default.html20130902

[2]鲁泰集团网站http：//lttc.com.cn/default.html 20130902.