中国车企海外发展需要清晰的战略。目前,中国企业“走出去”蔚然成风,但究竟什么才是正确的海外发展战略,答案则“因企而异”。我认为,中国企业在“走出去”之前,一定要想清楚以下四个方面的问题(图3-10)。
第一,为什么要“走出去”?只有目标明确,才能坚定不移地实施企业既定的海外发展战略,否则遇到一些困难就可能动摇、退缩。如果只是想投机,终将难成大事。首先,企业一定要明白“走出去”不单单是为了把产品卖到海外去,我们更要通过海外发展实现品牌、技术、管理、人才等方面的提升,从而让我们的产品能够长期占据国外市场。其次,通过收购国外企业来获得核心技术是非常困难的,即使对方真的出售也要自己先练好基本功,具备消化能力。最后,我们逐渐扩大在海外的市场规模,一定要能够反哺国内市场,支撑本土企业真正做大做强。否则,不论国外市场规模暂时做到多大,国内市场做不好依然是没有未来的。
第二,凭什么“走出去”?目标明确之后,企业还要思考自己“走出去”的资本是什么,具备哪些海外发展的优势,是市场、资金,还是技术、成本?如果是成本,那么在国内具备低成本能力,到海外建厂后还能保证低成本吗?如果是快速决策能力,那么“走出去”之后,在万里之外的海外市场,还能确保自己的决策既迅速又正确吗?
实际上,外国企业即使在中国征战多年,也很难完全了解中国产业和市场。同样的道理,身处异国他乡的中国本土企业,也会面临陌生的环境,遭遇这样或那样的突发情况,不可能完全按照既定规划一帆风顺地向前发展。因此,对于本土企业来说,必须把自身情况真正想清楚,最重要的还是要苦练基本功,边实践边提升。切不可抱着投机心理“走出去”。要开疆拓土,没有扎实的基本功,一切都是妄谈!
第三,怎样“走出去”?在海外和在中国本土肯定是存在差异的,必须找到适宜的发展模式,需要充分论证、及时调整、不断完善。最直接的方法就是海外并购或者控股,选择这种模式拓展海外市场的企业,资金方面肯定是有备而来的,所以“买”不是问题,而“管”才是关键!如果外国人管不好、要卖掉,那么中国人凭什么就能管好?事先没考虑好“管”就去买,可能会出现大问题。海外发展也可以采取合作模式,如与国外企业实行战略合作、资本合作,或者联合本土企业到海外建厂。模式可以有多种多样,但是合作的目的一定要明确,就是到海外去一定要站在巨人的肩膀上,向巨人学习,和巨人竞争,最终超越巨人。(www.daowen.com)
从这个意义上讲,从头做起不是好办法,企业应该努力盘活海外资源。寻找适宜的“当地代理”,或许是一条捷径。要充分利用国外的资源,同时提供国外迫切需要、他们自身不具备而我们具备的要素,从而达成“走出去”的战略目标。在海外发展过程中,一定要“有所为,更有所不为”,力求事半功倍。
第四,什么时候“走出去”?企业要时刻准备着,密切关注潜在目标,一旦出现机遇,要敢于快速决策。在时机选择上,好高骛远不行,裹足不前也不行。当断则断,因为最佳时机不可能永远等着你。如图3-10所示。
图3-10 “走出去”战略的思维逻辑框图
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