理论教育 福建援固工作队员陈林:探索新的扶贫开发模式

福建援固工作队员陈林:探索新的扶贫开发模式

时间:2023-05-30 理论教育 版权反馈
【摘要】:隆德县以闽宁协作、台隆帮扶为契机,将福建作为稳定的劳务输出平台,在榕隆德籍务工人员6000多人,年创收2400多万元,劳务收入成为农民增收最经济、最有效的途径。加强闽宁劳务协作,必须充分发挥挂职干部的桥梁纽带作用,准确提供劳务需求信息,当好企业与务工者之间的中介和媒人,搞好输后服务。必须强化输前培训,促使劳务协作由单一性向多元化转变,由体力型向技能型转变,由低层

福建援固工作队员陈林:探索新的扶贫开发模式

2004年7月,时任福州市台江区人民政府副区长的陈林,来到隆德县挂职锻炼,任隆德县县长助理一职,协助县长分管闽宁协作工作,协管劳务输出招商引资工作。

在担任县长助理的日子里,他虚心好学,从贫困地区基层干部的身上学到了许多平时学不到的东西,在政治思想上、工作方法上和生活体验上都取得了较大的收获,通过项目实施和工作开展,为当地解决了一些问题。一分耕耘一分收获,2006年5月他被宁夏回族自治区党委、政府评为社会扶贫先进个人,同年被固原市政府授予三等功。

台江、隆德两地党委、政府对挂职干部十分重视和关心。出发前,台江区主要领导亲自为挂职干部送行,那谆谆教诲一直激励他为隆德县的经济社会发展凝神聚力。到隆德后,陈林感受到了隆德人的热情好客,体会到了领导的重视和关怀。为了尽快熟悉县情,县委、政府主要领导和分管领导能够亲自陪他下乡、进村、入户调研,介绍情况,商量办法;在项目实施过程中,不遗余力,从人力、物力、财力各方面全力支持,帮助选取项目点,进行规划设计,督促检查施工。福建省、福州市、台江区各级领导来隆,都百忙中抽空看望慰问,到项目点实地查看,提出宝贵的意见和建议。领导的关怀和支持倍添了他的信心,为他做好工作提供了强大后盾。他实施的许多项目都是直接到户,与广大群众的根本利益密切相关。以菌草项目为例,他选取气候与土壤适宜、交通便利的沙塘、神林、温堡三乡镇先期试点。刚开始老百姓对这一新兴项目不太认可,当尝到甜头后,菌草产业迅速推广,当地群众觉悟较高,实现了菌草集中连片种植,在三乡镇分别建成了初具规模的菌草种植示范园区。

上任伊始,他就进行了广泛而深入的调査研究,深入乡镇、企业、社区,到农户家中、田间地头、车间了解情况,向部分领导、专家和老干部请教,还翻阅了一些相关资料,对隆德县情概况有了一定认识,对扶贫开发、劳务输出、菌草产业和招商引资有了自己的见解,理清了工作思路。特别对农村基层情况的了解和认识有了进一步提高,对农村中存在的诸多问题和矛盾有了更深的了解,体会到基层工作的艰辛和繁杂,更加体会到国家的各项方针政策在基层中得以贯彻执行的重要性。一方面“三农”问题要办的事情很多,需要加快发展经济,一方面经济发展与社会事业的发展之间还存在一些矛盾,农民收入偏低的矛盾较突出。尽管近几年来,农业结构调整不断加快,农业产业化经营不断深化,农业特种种养业不断发展,使部分农户在农业低潮中找到了出路,但多数的农民仍满足于传统的常规种植,种植的科技含量较低,投入与产出不成正比。农民增收渠道狭窄,难度加大,相当一部分仍徘徊在贫困边缘。所以,实现农业增效、农民增收仍是今后“三农”工作的重点和难点。基于上述认识,他继续扶持发展菌草产业,加大了宣传发动、政策鼓动、资金拉动、典型带动的力度,培育农业和农村经济新的增长点。进一步做大做强劳务输出,扩大了向福建有组织输出的规模,着力加强输前培训和输后管理,实现了农村富余劳动力的有序转移,稳定增加了农民收入。

挂职期间,他积极联系,实施项目带动,做一些增强县域经济实力的大项目。根据《2004—2006台江区、隆德县对口帮扶友好协作协议》,先后筹集资金400万元,为隆德县经济建设和社会事业发展做了一定的贡献。绿化、美化和亮化312国道县城段,县城面貌大为改观;建成了3个高标准的计划生育服务站,提升了优质服务水平;支持农村基层党建工作,援建了4个村级党员活动室,并提供党员培训经费;建成了20户农村集中危房改造点,向贫困户免费发放太阳灶和广播电视接收器,改善农村困难群众生产生活条件;援助奠安中学“普九”攻坚,广泛开展捐资助学活动;大力支持县直部门信息化建设,改善办公条件。

新时期扶贫开发工作不能再搞条块分割,平均摊派,项目资金撒胡椒面的做法,这样只能造成平均贫困,达不到脱贫致富的目的。党的十六届五中全会提出了“建设社会主义新农村”的重大战略构想,明确指出“要以整村推进为重点,加快扶贫开发进程”,这也为他做好扶贫开发和闽宁协作工作指明了方向,明确了重点。(www.daowen.com)

整村推进就是要集中人力、物力、财力,涉农项目倾斜捆绑、资金集聚辐射,贫困村整村推进,贫困群体稳定脱贫,先富起来,然后树立样板,以点带面,先易后难,最终实现全部脱贫。要做到这一点,必须在坚持扶贫扶弱、项目到村、资金到户的前提下,项目适当捆绑,资金集中使用,培养典型示范村,树立样板尖子户,实施重点突破。要以社会主义新农村“生产发展,生活富裕,村容整洁,乡风文明,管理民主”的要求,加强农业和农村基础设施建设,增强农业增效和农民增收的能力,逐步改善农民住房、医疗、子女就业等条件,不断丰富精神文化生活,切实加强农村基层组织建设,坚持村务公开,管理民主,努力使农村贫困人口彻底摆脱贫困,逐步走向富裕,最终实现小康

新时期扶贫开发必须转变以往“输血式”扶贫,将增强贫困人口的造血功能作为扶贫开发的主要出发点和立足点。要注重思想扶贫,转变因循守旧、故步自封的传统观念,在贫困地区、贫困人中唱响“解放思想,实事求是,与时俱进,开拓创新”的时代主旋律;要推广科技扶贫,科技、文化、卫生“三下乡”活动向贫困村转移,科技特派员创业行动鼓励向贫困村转移,加强贫困村的科技培训,以种植、养殖等实用技术为重点,使更广泛的贫困人口掌握更多更新的科技文化知识;要提倡教育扶贫,以实现普及九年义务教育,巩固贫困家庭子女入学率,千方百计防止辍学,从整体上提高文化素养,为脱贫致富奔小康和建设社会主义新农村提供强大的智力支持。

就福建福州市台江区和隆德县而言,依托隆德丰富的劳动力资源,借助台江区雄厚发达的经济优势和得天独厚的地域条件,两地之间资源互补,闽宁劳务协作大有文章可做。隆德县以闽宁协作、台隆帮扶为契机,将福建作为稳定的劳务输出平台,在榕隆德籍务工人员6000多人,年创收2400多万元,劳务收入成为农民增收最经济、最有效的途径。加强闽宁劳务协作,必须充分发挥挂职干部的桥梁纽带作用,准确提供劳务需求信息,当好企业与务工者之间的中介和媒人,搞好输后服务。必须强化输前培训,促使劳务协作由单一性向多元化转变,由体力型向技能型转变,由低层次向高层次转变,从而形成全方位、多渠道、多层次、宽领域的闽宁劳务培训格局。必须注重中介机构和务工能人等多支力量的作用,扩大劳务协作空间。

挂职锻炼不是时间意义上的短期异地任职,不是职位意义的临时挂靠,而是一种非常有益且非常必要的具体工作,是干部交流的重要途径之一,关键在于锻炼。对他而言,在艰苦的环境里挂职锻炼是一次很好的锻炼和学习的机会,可以学到平时在书本和在福建学不到的东西,可以磨炼意志,培养情操。因此,他始终牢记自警、自励、自省、自重的做人准则,严格执行党风廉政建设的各项规定,遵守县里的各项规章制度,严于律己,起表率作用;廉洁从政,从不向县里提不合理的要求,不报销个人花费,不增加负担;团结和体贴广大干部,同干部群众打成一片,保持了挂职一贯的良好形象。

挂职工作是一次难得的人生历练,也是一笔宝贵的财富。他会将两年挂职的实践经验更好地用于下一步工作,将获得的财富更好地回报人民。

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