在第一章,书中谈到了一个宝洁公司推销洗衣皂的案例,宝洁公司的销售员强调:一块装的洗衣皂卖3.2元,而两块装的洗衣皂,却需要花费6.9元。这种销售模式的目的就是引导顾客产生占便宜的心理,去购买一块装的洗衣皂。这种策略的关键在于让顾客认为自己占了便宜,认为自己在这一次谈判中占了上风,获得了最终的胜利。
从某种意义上来说,这是顾客对销售员不信任的一种表现,他们非常渴望自己可以在某些谈判中获得更多的收益,而这恰恰让销售员明确了可使用的心理策略,以及销售的基本方向。
有位女士去厨具店购买吸油烟机,觉得某款吸油烟机性能不错,可是3500元的价格让她觉得有些偏贵,毕竟市面上很多吸油烟机的价位都在3000元以下,所以她希望销售员可以稍微降价。
在得知对方的想法之后,销售员面带微笑地说:“这位女士,真是可惜,如果您上周来店里消费的话,那么将会额外获得一套价值800元的餐具,但现在这项促销活动已经结束了。”
女士立即激动地说道:“既然上周都有活动,那么这周不妨也给我一点儿优惠吧!反正今天才周一,也就一天的事情,你看行吗?毕竟我昨天有事情耽搁了,要不然昨天就到店里来购买吸油烟机了,也就不会错过这些赠品了。”
“真的是对不起,本店的折扣期和促销时间一过,一般不会再次进行促销的,而且店里的餐具也已经送完了。”
“我可以不要餐具,这样吧,你直接打个折,便宜500元怎么样,800元的餐具抵500元的折扣,这样我就直接买了。”
销售员面露难色,但经不起女士的催促和请求,于是表示要先和外出的店长沟通一下。在打完电话之后,销售员再一次进行了解释:“本店没有这样的先例,但是鉴于您昨天没有及时看到广告,因此店长决定给你一定的折扣。那就这样吧,您只需要支付3000元。”(www.daowen.com)
说完之后,女士非常高兴地支付了3000元钱,她认为自己最终在谈判中获得了胜利,给自己节省了500元。但事实上,一切都是销售员的策略而已,从一开始他就试图做出一些让步,让女士认为自己获得了更多的折扣,殊不知这些吸油烟机原本设定的价格就是2700元左右。通过巧妙的谈判,销售员不仅卖出了更高的价格,更重要的是,顾客认为自己是谈判中的胜者,因为自己购买的产品获得了店家破例的优惠折扣。
虽然这也是一种心理策略,但这一策略体现的是对沟通方向的精准把握,即顾客会意识到自己是有能力赢得谈判的,并且的确感觉自己已经赢得了谈判,他们会产生愉悦感和成就感,认为这一次谈判非常成功,他们期待着下次再次进行交易或合作。许多谈判学家将这一类谈判方式定义为优势谈判,优势谈判的关键点就是让顾客以为他们获胜了,让他们在谈判中感受到更多的尊重、乐趣和成就感,并对销售谈判产生更多好的印象,而不是像过去那样“买完东西就后悔自己花了冤枉钱”。
优势谈判是一项非常重要的谈判策略,毕竟多数顾客都会在消费时产生不信任感,觉得自己吃了亏。而销售员一旦采取优势谈判的策略,就能够给予顾客更多、更好的体验,可以使他们在谈判中表现得更加积极主动、自信与温和,一旦他们意识到自己才是占到便宜的那一方,也许就不会像一开始那样咄咄逼人。从某种意义上来说,想要进行优势谈判,就需要给予顾客更多的“好处”。
那么,该如何在销售中让顾客获得更好的体验,如何才能让顾客产生“我赢了”的感觉呢?销售员往往可以从几个方面进行谈判,最常见的就是价格谈判,简单来说,就是设定一个价格,然后反复强调不能越过这条价格红线。但在谈判中不能过度死板,应该在顾客的攻势下适当做出让步,并在这条价格红线附近表现出一定的挣扎,展示自己让步的艰难。在整个过程中,销售员需要按照这种方式进行谈判,保持坚定立场,表明底线,然后适当退让到底线附近,从而提升顾客的成就感。在价格或条件谈判中,感情表现需要具备很强的张力,如果人们没有能够及时体现这种张力,那么很容易被顾客误认为还有谈判的空间。
除此之外,销售员也可以在一些关键问题上制造“漏洞”,好让消费者和顾客能够利用好这些“漏洞”。比如,某家公司为了在一个新市场上出售自己的通信产品,直接宣布将以两折的价格安装这些通信产品,这样一来,整个通信设备的价格就比市场上同类型产品低一半。面对这样的低价促销,很多同行都认为这个销售员一定是疯了,毕竟以两折价格出售产品显然是亏本的,这样做该企业只会更快地被市场淘汰。可两年之后,这家通信设备制造公司却顺利占领了整个市场,原因很简单,它使用自家产品和技术吸引到越来越多的顾客后,主动帮助对方建立起数据连接,并调节好相应的通信模式和工作模式。这个时候,所有的设备使用者发现,自己的设备想要更新系统,获得更好的技术体验,就需要借助这家公司的技术升级体系,而且设备的维护和保养同样离不开这家公司。可以说,销售员已经完全控制住了局面,他们成了最后的优胜者。
以上这两种方式是比较常见的谈判策略,它们都可以有效地明确和引导整个谈判工作的方向,确保销售员更加巧妙、顺利地完成销售任务。需要注意的是,在现实谈判中,任何一次让步都可能会贬值,因为对手可能在几天、几小时或几分钟之后就忘记这些让步,他们会继续要求获得更多,并且拒绝做出任何回报。对让步者来说,一旦让步越频繁,贬值往往也就越快。优秀的销售员不会在谈判中轻易做出让步,即便做出让步,也会立即想要获得必要的报酬和回报,或者会引导对方在其他事情上给予自己一些积极的回报,争取在自己的让步开始贬值之前,就使让步产生价值。
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