商务部组织的2006年度“人才强商”第二期地方厅局长赴美国、加拿大培训班，在商务部人事司李晋奇副司长的带领下，由黑龙江、辽宁、山东、河南、湖北、安徽、江西、江苏、上海、浙江、福建、广西、广东、海南、重庆、大连、青岛、宁波、杭州、广州等24个省市厅局长，以及商务部办公厅、综合司、财务司、美大司、公平贸易司、人事司等9个司（局）处长组成的全团33人，从2007年1月11日至2月6日，在加拿大多伦多、渥太华，美国纽约、华盛顿、洛杉矶、旧金山等地进行了为期三个多星期的培训。我作为宁波市贸易局的代表有幸参加了这次培训，深深感到整个培训活动，日程安排紧凑，组织计划周密，学习内容丰富。在团部的统一安排下，参加培训的全体同志做访问、听辅导；作交流、释疑惑；交朋友、传友谊。23天的境外培训，真正成了熟悉了解国际贸易特别是美、加两国情况的学习之旅；宣传政策，促进合作的友谊之旅；全团同志同心协力、生动活泼，圆满完成培训任务的和谐安全之旅。

地方贸易部门同志，通过参加培训，我深感收获巨大。

美国是我国当前及今后的主要贸易伙伴，加拿大资源丰富，合作潜力巨大。弄清我国与美、加两国在双边贸易方面存在的机遇和挑战，对指导全国各地的商务工作具有十分重要的意义。培训班通过访问加拿大外交事务与国际贸易部、美国联邦商务部、国际贸易法庭、纳斯达克证券交易所、世界银行集团等部门，直接接触和了解了这些机构和部门的意见和想法，使我们进一步增强了根据国际社会的声音，着重做好我国特别是本地区商务工作的责任感和使命感。

美国、加拿大对我国经济快速发展，以及急剧增长的贸易顺差的担忧和看法，主要集中在知识产权保护、人民币汇率、纺织品出口、政府补贴、法律体系和法规制度的健全等方面。对这些问题，参加培训班的各位厅局长，在行前教育和境外培训中已经多次听到。在团部的统一组织下，培训班全体同志并没有只是消极地听听情况介绍，而是利用来自全国各级地方商务部门领导熟悉情况的优势，在认真听取外国各界人士反映的同时，不失时机、有礼有节，用各地的丰富实践和生动的事实，积极宣传我国各地在保护知识产权、打击假冒伪劣商品，依法维护外商外资利益等方面的政策和做法，澄清了外国人士在这方面存在的疑虑和困惑。特别是担任副团长的黑龙江和海南两省的商务厅长在每次与外国人会谈交流结束时的总结发言，广西、江苏等地的经贸委（厅）领导在会谈中的举例说明，以及在座谈会、茶话会上的广泛的个别交流，培训班的各位学员都注意依据我国的政策，结合各地的实际，积极做工作，把培训学习的过程，变成了宣传我国政策、解疑释惑的过程，收到了增进了解、广交朋友、加深友谊的效果。(www.daowen.com)

为了确保境外培训成功，商务部人事司做了大量深入细致的工作，获得了培训班全体学员的一致称赞和好评。一是准备充分。行前在北京的培训中，请商务部多位熟悉情况的专家，对美、加地区及国际贸易等方面当前的热点、难点问题进行专题辅导，使大家对在国外可能遇到的情况有了初步的了解和思想准备。二是安排周到。到国外后，商务部在美国、加拿大各地的经商处领导和同志，又进一步专题介绍当地的情况，使我们对这两个国家与我国的主要分歧意见有了进一步了解，为搞好培训打下了基础。同时，驻各个城市的经商处又为培训班从生活上创造了条件，安排好就餐等。三是李晋奇团长作风民主，带团经验丰富，方法灵活，充分调动各位副团长的积极性，使整个培训过程充满生机和活力。商务部参加培训的各位年轻处长，既当学员，又当工作人员，对各个方面、各个环节的考虑和安排都十分周到周全，从而为保证培训学习的圆满完成作出了贡献。

一点建议：商务部是内外贸合一的领导机关，参加培训的各地商务部门领导有不少是从事内贸工作的同志，以后办这样的培训班，应当适当增加有关内贸方面的内容，如美国、加拿大对国内商业网点的规划和控制；发展连锁经营、电子商务、物流配送的做法；食品安全、酒类管理的规定等等。这些也是非常重要的。

（2007年1月26日写于美国华盛顿，并于当天将此稿上交给商务部人事司）