培育龙头企业是推进农业产业化经营的关键。“十二五”期间，在大力发展农业产业化经营组织的同时，要加快培育一批有竞争优势和带动能力强的龙头企业。一是加大对龙头企业的扶持力度。龙头企业不是一般意义上的工商企业，它与农民有着密切的联系，肩负着带动农户和农业生产基地的重任。龙头企业的兴衰，与农民的利益息息相关，与农业的发展息息相关，也关系到农村改革、发展和稳定的大局。因此，从一定意义上说，扶持龙头企业就是支持农业，扶持农民。不管什么所有制和哪种类型的龙头企业，只要与农民有比较稳定合理的利益联结，能够带动农户和生产基地，使农民从中真正得实惠，就应该一视同仁地给予扶持。二是抓住机遇，促进龙头企业有更大的发展。要抓住我市“五城同创”的机遇，加快各地龙头企业的发展，促进龙头企业上水平，并积极推进粮棉生产、加工、销售的产业化进程。三是苦练内功，提高企业经营管理水平。龙头企业要继续深化改革，健全企业法人治理结构，搞活经营机制，完善监督机制，加快建立和完善现代企业制度。实施名牌战略，用优质名牌产品开拓市场和占领市场。加强企业内部管理，建立健全规章制度，努力提高企业经营管理水平。四是龙头企业要进一步明确经营方针。龙头企业要立足农业求发展，把农业开发的文章做足做好。要在不断向农业的深度和广度进军、努力提高农产品加工的精度和深度、努力开拓国内外两个市场上多下功夫，防止盲目地“多角经营”、上项目、铺摊子。鼓励具有国际比较优势的企业在突出主业的前提下，通过兼并、联合、联营等方式，扩大经营规模，提高龙头企业的国际综合竞争力。五是建设一支高素质的企业家队伍。发展龙头企业，企业家至关重要。龙头企业的经营者要始终保持清醒的头脑，善于学习，勇于实践，严于律己，开拓进取，不断提高自身素质。我市各级政府和有关部门要引导企业经营者正确处理与企业职工和广大农民的关系，为企业家成长提供良好的环境，努力培养和造就一大批有世界眼光、战略思维、懂经营、善管理、办事公平、作风正派的企业家和企业经营管理人才。(www.daowen.com)