理论教育 破解改革难题:企业质的飞跃的关键引擎

破解改革难题:企业质的飞跃的关键引擎

时间:2023-05-28 理论教育 版权反馈
【摘要】:正是由于中冶集团坚持把破解改革难题放在关键位置,不断改革创新,才推动企业实现了从活下来到立起来、富起来的质的飞跃。面对一系列改革难题,中冶集团总是对症下药、因地制宜,采取措施全方位、多层次地解决问题、破解难题。中冶集团坚信,唯有以创新思维破解发展难题、化解风险挑战,才能实现企业“任凭风浪打、稳坐钓鱼台”,才能继续深化改革创新,实现中冶集团的美好愿景。

破解改革难题:企业质的飞跃的关键引擎

针对严重影响和制约企业发展的突出问题,中冶集团以自我革命的勇气和决心,披荆斩棘、栉风沐雨,在改革最艰难的破产重整一环突破,为“僵尸企业”找到合适的“墓穴”,在经济新常态下触底反弹,冲出困境,实现“脱胎换骨”的巨变,出现凤凰涅槃盛景,走上健康发展之路,实现了质的飞跃。

国文清在《用正确的战略统领全局,用创新的思路破解难题,努力实现中冶集团攻坚克难奋力自救稳健发展——在中冶集团暨中国中冶企业负责人会议上的讲话》中提出,中冶集团要牢牢把握“树立正气、破解难题、提升管理、稳健发展”的工作总基调。破解难题作为工作总基调之一,是中冶集团上下齐心、奋力自救遵循的工作指南,集中智慧和精力解决了中冶恒通、葫芦岛有色、纸业集团、西澳工程建设和海外矿产资源等一系列重大问题。

正是由于中冶集团坚持把破解改革难题放在关键位置,不断改革创新,才推动企业实现了从活下来到立起来、富起来的质的飞跃。这一质的飞跃以铁一般的事实证明,在向“强起来”迈进、推进企业腾笼换鸟的新征程上,破解发展难题、化解风险挑战,实现企业“任凭风浪打、稳坐钓鱼台”,除了继续深化改革创新,别无他途。面对一系列改革难题,中冶集团总是对症下药、因地制宜,采取措施全方位、多层次地解决问题、破解难题。(www.daowen.com)

针对海外业务发展困境,中冶集团从集团层面强化战略部署,进一步坚定“走出去”的信心、增强“走进去”的能力、提升“走上去”的水平,并通过用好、用活、用足国内外资源,“借船出海”、实现互利共赢。经过不懈努力,中冶集团在2020年ENR全球承包商250强排名中位居第8位。

中冶集团在党的领导下,以高度统一的思想、正确的战略统领全局,以创新的思路破解难题,集中力量加速创造条件“卸包袱”“啃骨头”,止血扭亏控风险。中冶集团广大干部职工用强烈的问题意识、发现问题的眼力和解决问题的能力,不断有效破解前进中的障碍,为新的发展打开新的局面、新的空间。中冶集团坚信,唯有以创新思维破解发展难题、化解风险挑战,才能实现企业“任凭风浪打、稳坐钓鱼台”,才能继续深化改革创新,实现中冶集团的美好愿景。

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