俗话说“细节决定成败。”在工作中，细节表现得尤为重要。工作之中无小事，我们要注重工作中的每一个细节，这样才能把工作做出色。

一家著名的国际贸易公司高薪招聘业务人员。在众多的应聘者中，有一位年轻人条件相对优秀，不仅毕业于名牌大学，而且又有三年专业做外贸公司的工作经验。因此，当他面对主考官的时候显得非常自信。

“你原来在外贸公司做什么工作？”主考官问道。

“做花椒贸易。”

“以前花椒的销路非常好，可是最近几年国外客商却不要了，你知道为什么吗？”

“因为花椒质量不好。”

“你知道为什么不好吗？”

年轻人想了想，说道：“一定是农民在采集花椒的时候不够细心！”

主考官看了看他，说：“你错了。我去过花椒产地，采集花椒的最佳时间只有一个月。太早了，花椒还没有成熟；太晚了，花椒在树上就已经爆裂了。花椒采好后，要在太阳下暴晒一整天，如果晒不好，就不能称之为上品。近几年来，许多农民图省事，把采集好的花椒放在热炕上烘干。这样烘出来的花椒虽然从颜色上看起来和晒过的花椒差不多，但是味道就相差很远了。”(www.daowen.com)

“一个好的业务员要重视工作中的各个细节。”主考官说。

约翰·洛克菲勒曾说：“当听到大家夸一个年轻人前途无量时，我总要问：‘他努力工作了吗？认真对待工作中的小事了吗？他从工作细节中学到东西了没有？’”一个人，即便有再高的学历，但如果对待工作不认真，不将敏捷的判断力、准确的逻辑推理能力、丰富的专业知识和工作中的具体细节联系起来，也不能把工作做出色，最终也将一事无成。

初出茅庐的年轻人，一定要注意本行业的门道，而且要研究得十分透彻。在这一方面，千万不能疏忽大意、不求甚解。有些事情看起来微不足道，但也要仔细观察；有些事情虽然有艰难险阻，但也要努力去探究清楚。如能做到这一点，你就能清除事业发展道路中的一切障碍把工作做出色。

有一句格言说：“只因准备不足，才导致失败。”这句话可以作为无数失败者的墓志铭。有些人虽然肯努力、肯牺牲，但由于对工作中的细节没有把握透彻，不能把工作做出色，所以便始终也实现不了其成功的梦想。

看看我们周围吧，对工作的每一个环节始终做不到出色、“熟不生巧”的人比比皆是。为什么会出现这种状况呢？一个很重要的原因是，他们对工作中的细节抱着“差不多”和“想当然”的念头，做起事来敷衍塞责，不调查不研究就凭空下结论。结果，即使是第100次做同一件事，也不会比第一次做得更好。

工作时敷衍了事会给公司带来不利，但损失最大的还是自己。老板或许并不了解每个员工的表现或熟知每一份工作的细节，但是每位聪明的员工都应该清楚，掌握工作的每一个细节、把工作做到位最终能给自己和公司带来巨大的好处。

“不论做什么事，你都应该精通它。”这是真理，但如果你不能把工作中的每一个细节都做出色，那么真理对你将是一句空话。