如何进行企业工会工作自查与总结(2篇)

企业工会工作总结与展望

近年来，在公司领导的引领下以及全体员工的共同努力下，工会工作围绕企业发展战略不断推进，积极增强职工的凝聚力和向心力，为公司的稳定与发展奉献力量。我们的工作不仅实现了既定目标，还在员工的成长与企业的和谐共生中取得了积极成效。以下是对过去一年工作的总结与反思。

一、强化理论学习，提升职工素养

为塑造一支高素质的员工队伍，工会依托公司领导的战略指导，与行政、党办等部门通力合作，通过多种形式的视频会议、培训班等开展理论学习。在关注新技术和新政策的同时，我们还加强对员工思想政治教育的引导，帮助大家在快速变化的社会大潮中保持视野的敏锐与知识的更新，鼓励职工树立终身学习的理念。通过这种方式，公司的整体业务素质得到了有效提升，职工也逐渐形成了自我学习、自我发展的良好氛围。

二、融入经济建设，增强职工参与感

工会作为沟通企业和员工之间的桥梁，积极参与到公司的各项经济活动中，协助职工理解企业发展的方向和策略，增强他们的危机意识和竞争意识。在过去的一年中，我们组织了多次合理化建议活动，共收集到92条建议，推进了企业运营的创新与优化，充分发挥了职工在企业发展中的积极作用。

三、推进劳动竞赛，激发团队士气

为了提升工作效率与创造力，工会大力推进劳动竞赛，教育员工增强紧迫感和责任感，增强员工之间的竞争意识。在双例会和员工大会上，及时通报竞赛进展，鼓励大家学习典范。通过一系列的活动，员工的业务能力得到了显著提升，服务质量也有了质的飞跃，企业的整体运营水平进一步提高，形成了良好的竞技氛围。

四、关心员工生活，增进组织温暖

工会始终把员工的关怀与支持放在首位，积极开展各种慰问活动，尤其是在节假日期间，走访慰问困难职工，切实了解他们的生活状况。在过去的一年中，工会慰问了多家基层单位，努力消除员工的后顾之忧。此外，我们还组织了丰富多彩的文化活动，增强了团队凝聚力，提升了员工的归属感，使大家在忙碌的工作之余，得到了身心的放松与愉悦。

五、反思与展望

尽管在多个方面取得了积极进展，但我们也必须清醒认识到，仍有不少领域需要改进。面对企业改革带来的新挑战，我们的服务还未能完全满足职工的实际需求，维权体系和机制尚需完善。此外，工会的工作方式需创新，传统活动形式亟待与时俱进。

展望未来，我们计划在新的一年中，将“合理化建议”、“员工关爱”作为工作的重点，持续关注职工的基本需求和利益诉求。同时，我们也将加强与党组织和行政的合作，继续组织丰富的培训与文化生活，促进员工的全面发展。我们相信，通过持续的努力与创新，工会的工作必将更上一层楼，为公司的发展注入更多动力。让我们共同期待更为美好的明天。

标题：工会职能与企业发展协同推进的实践报告

在过去的半年中，文化公司工会在公司高层领导和上级工会的积极指导下，紧紧把握企业的发展脉络，充分发挥工会的桥梁与纽带作用，推动了一系列适应新时代特征的工作举措，体现了工会在企业发展中不可或缺的角色。

一、深化理论学习，提高工会干部的综合素质

为了提升工会干部的服务能力和公信力，文化公司工会采取了多种形式推进政治理论学习，通过开展集中学习和自学相结合的方式，深入学习“xxxx”重要思想、企业管理知识及相关法律法规。这样的努力不仅增强了工会干部的政治意识与服务意识，也促使其具备了一定的专业素养，使其更有效地服务于广大职工的实际需求。

二、强化与企业发展同步的参与意识

工会积极参与企业各项经济活动，通过定期组织座谈交流，帮助职工了解企业的发展规划与市场形势，激发他们的危机感与责任感。工会不仅成为员工与管理层之间的重要沟通桥梁，还积极倡导收集职工的建议与意见，为企业的可持续发展提供智力支持。通过“献计献策”活动，汇集了众多建设性的意见，不断推动企业管理的优化和提升。

三、注重工会自身建设，吸引新会员加入

认识到工会组织在企业发展中的重要性，我们不断优化工会工作，致力于吸引更多的职工加入我们。上半年，文化分会成功吸纳新会员22名，这不仅为工会注入了新鲜血液，也提升了工会的凝聚力和向心力。通过加强组织建设，工会成为了职工维护自身权益的重要平台。

四、积极推进劳动竞赛，提升员工素质

围绕“安康杯”知识竞赛等活动，工会鼓励员工在工作中树立竞争意识与责任感。不仅如此，我们积极通过多种渠道宣传竞赛中的优秀表现，营造良好的学习氛围。通过这些努力，员工的技能水平和服务意识都得到了显著增强，企业的整体业务能力也在不断提高。

五、关注员工的生活，增强企业的凝聚力

工会始终将关心员工的生活放在首位，采取多种方式走进员工的家庭，了解他们的需求和困难。通过定期的节日慰问活动和生活关怀，工会在传递温暖的同时，有效地维护了员工的切身利益。这样的举措不仅提升了员工的满意度，也为营造和谐的企业氛围做出了贡献。

六、投身公益，发扬企业的社会责任

文化公司工会始终关注社会公益，积极参与慈善活动。我们组织职工向矿业农庄捐赠图书，并参与了“爱心一日捐”活动，共同为社会贡献力量。这种行动不仅体现了企业的社会责任，还增强了员工的归属感和自豪感。

展望未来，文化公司工会将继续加强与上级工会的联系，致力于提升工会工作的专业化水平。我们将针对企业的实际情况，加强对职工的培训，推动大家学习《工会法》、《劳动法》等法律知识，保障职工的合法权益。我们坚信，团结一心的工会定能为企业的发展增添新动力，共同迎接更加美好的明天。