尊敬的领导：
您好！
我一直在思考我在公司的工作经历，并最终决定提起辞职。我是xxx，自加入公司以来，我在销售岗位上已经努力工作了六个月。在这段时间里，我感受到了许多来自同事的支持以及工作中学习与成长的机会，但我也意识到自己在这个岗位上并不适合。
在一次次的挑战中，我努力提升自己，不断学习新知识和技巧。我明白，坚持学习是个人不断进步的关键。然而，尽管我努力保持积极的态度，现实的业绩表现却让我感到困惑和失望。在不断的竞争中，销售的压力让我产生了疲惫感，同时也影响了我对工作的热情。在这几个月中，我常常因为无法达成目标而感到沮丧，这让我反思自己是否真心适合这个角色。
同事们常常以高昂的士气和优秀的业绩激励着我，而我却发现自己在努力之后仍然处在业绩的底部。面对这样的现实，我开始对自己的能力感到怀疑，这种负面情绪影响了我的工作表现和心态。因此，我认为，继续坚持下去不仅会浪费自己的时间，也可能会拖累团队的士气与业绩。
我深知，销售工作需要的是自信与决断，而我目前缺乏这两者，这让我对自己的未来看法变得更加谨慎。为了不让自己在职业生涯的早期阶段陷入僵局，我决定给自己更多的空间去探索适合自己的发展方向。希望能在未来找到一条既能让我发挥所长，又能让我感到充实的道路。
在公司工作期间，我受益匪浅。每一位同事的支持与帮助都让我倍感珍惜，我对这段经历心怀感激。虽然决定离开，但我会珍视在这里的成长和学习过程，并将这一切视为未来的宝贵财富。
最后，我衷心希望您能够理解我的选择，也希望我的辞职能够为团队带来更大的灵活性，祝愿公司在未来发展得越来越好。
感谢您的理解与包容！
顺祝商祺，
辞职人：xxx
20xx年x月x日
标题：关于我的离职决定
尊敬的领导：
您好！
在这个特别的时刻，我写下这封信，心中充满了沉重和遗憾。首先，我想对您表达我最深切的歉意。在担任xx分店的店长期间，我未能履行好自己的职责，为这个曾经辉煌的分店带来了业绩的下滑，成为我心中难以抹去的遗憾。
我清楚，这段时间的工作成绩并未达到您和公司的期望。作为一名曾经在销售岗位上表现优异的员工，我本以为能够在店长的位置上继续发光发热。然而，现实却不断告诉我，或许我并不适合承担这样的职责。我的意识到自己无法带领团队迈向更高的目标，使我深感痛心。
在我成为店长之前，我见证了这个团队的拼搏与辉煌。那时的我，凭借努力和坚持，逐步从一名普通销售成长为店长，但自上任以来，面对日益严峻的市场挑战，我却始终未能找到解决办法。无论是团队合作的默契，还是市场策略的制定，我都感到力不从心。随着业绩的日渐下滑，我逐渐意识到，继续留在这个职位上只会让形势更加严峻，甚至可能影响团队的士气。
我思考良久，最终决定辞去店长职务。我相信，一个有能力的领导接替这个位置，能够为店铺注入新的活力。我心中希望公司能迎来新的发展，也希望自己能从这段经历中吸取教训，更加努力提升自己，让未来有更好的表现。
我这一段时间的努力并非毫无意义，我始终将公司视为自己的家，一直尽心尽责，努力寻求改变。尽管现实不如预期，但我仍相信未来的可能性，希望能够在另一个合适的岗位上，再次证明自己的价值。
再次感谢您这段时间的悉心指导与支持，我真诚希望我的决定能够给公司带来新的机遇，也希望今后能为公司的发展贡献自己的一份力量。请您理解我的选择，也希望您能祝福我的未来。
最后，再次对我的离开表示歉意。
此致
敬礼！
辞职人：xx
20xx年x月x日
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