第一节 工作社交是最重要的社交之一

当我们初涉职场，面对纷纭复杂的职场风云和形形色色的陌生人，也许会感到困惑和担忧，尤其是面对决定你薪水和职位的领导；或者初来一个新的公司，如何面对同事也成为你工作生活的一个重要话题。

作为陌生的同事，我们没有理由苛求人家立即为自己尽忠效力。在最初的一段时间里，我们都要努力互相了解，不仅是你了解对方，而且是对方了解你的阶段。在发生误解和争执的时候，一定要换个角度、站在对方的立场上为人家想想，理解一下人家的处境，千万别情绪化，把人家的隐私抖出来。任何背后议论和指桑骂槐，最终都会在贬低对方的过程中破坏自己的大度形象，而受到旁人的抵触。同时，对工作我们要拥有挚诚的热情，即便是陌生的同事，也必定大力支持，支持便意味着接纳你的观点和思想，有利于将来的合作。

1．首先，表态的技巧。

当有难题要应付时，对他人来讲自己作为一个陌生人，首先要听取别人意见；其次可以选择表明自己的看法，放下架子，其他同事会认为你很坦诚，可以给予你更多的帮助。不要非遮遮掩掩，最后自己学不到知识，人际关系也受影响。

2．批评方式的选取。

面对陌生同事，可以批评，但是批人不揭“皮”。当现场人多时，即使对方做得不对，当着大家的面批评，会深深挫伤其自尊心，认为你不信任他，从而产生极大的抵触情绪。记住一条适合所有对象的真理：夸奖要在人多的场合，批评要单独谈话。

3．交流时间的合理安排。(www.daowen.com)

多交流显得亲热，但交流时间不要太长，长了之后言多必失。频繁地短时间地接触某一个陌生同事，虽然可以容易亲近对方，但是同事也更容易知道你在注意他、关心他，最后引起不必要的麻烦。

4．请求他人帮助解决问题。

老员工都有熟练的技巧，而且一般都很热心地把一技之长贡献给群体，当然也包括你这样一个初来乍到的陌生人。事实上，他们对本身工作的认识，比任何人都清楚。因此，要求他们帮助解决问题，不但可以有效地运用宝贵的资源，而且可以一起合作、共同参与。

5．加强和同事的感情。

用一些小技巧，比如亲笔写一张小卡片，打个电话，请对方喝茶、吃饭，对其生活和家庭表现出一定的兴趣，经常一起走走，见面打打招呼，甚至可以送些小礼物。

其实，在一个整体里，每个人的工作都很重要，任何人都有可爱的闪光之处。当你超越对手时，没必要蔑视人家，别人也在寻求上进；当人家在你上面时，你也不必存心添乱找茬，因为工作是大家团结一致努力的结果，“一个都不能少”。无论对手如何使你难堪，千万别跟他较劲，轻轻地露齿微笑，先静下心干好手中的工作吧！说不定他仍在原地怨恨时，你已出色地完成业绩。露齿一笑，既有大度开明的宽容风范，又有一个豁达的好心情。悠然地轻轻一笑，就会甩去烦恼，笑去恩怨。你会发现，天空仍然湛蓝，生活依然十分美好。