9月5日，在最高人民法院老干部工作领导小组召开的征求老同志意见座谈会上，大家是这样评价离退休干部局杨安娜副局长的：“杨安娜上任以来，我们老同志感到三个满意，即：对老同志政治上的关心感到满意；对老同志生活上的照顾感到满意；对杨安娜忘我工作的精神感到满意”。这是老同志们对杨安娜公正的评价，也是最真诚的褒奖。

杨安娜在最高人民法院工作时间长，对老同志都非常熟悉，特别是上任后，与老同志的感情更深。她带领全局同志认真进行调查研究，集思广益，及时调整工作思路，将老干部局的总体工作思路由“管理型”调整为“服务型”。这一新的工作思路得到了全体老同志的认可。

她带领全局同志共同研究，亲手执笔，制订和完善了《局务会议事规则》等25项规章制度并编印成册，作为为老同志服务的工作依据。其中，为老干部服务制度就有7项：坚持每个季度向老干部通报工作制度；坚持每周二、四上午阅文制度；坚持每周两个半天走访制度；每周一次上门报销、巡诊服务制度；定期到活动站、老干部家中开展阅读文件、报销医药费、体检服务制度；为80周岁以上老干部过生日制度；老干部医疗保健制度。还包括主动为老干部购买医疗保健书籍，定期请知名专家为老干部举行医疗讲座，每年举办一次保健知识竞赛，组织一次健康疗养，检查一次身体。

北京医院是高院定点医疗医院，也是曾一度被“非典”严重污染的医院。在“非典”蔓延期间，最高人民法院先后有6名老干部在此住院，杨安娜曾2次与大夫张书芳、董素娟一起，到医院探望老干部并解决和办理有关老同志病故后事。5月初，一位老同志82岁生日，怕离退休干部局的同志外出感染“非典”，主动提出不过生日了。杨安娜和大家商量一定要去，要多接触老同志，做好“非典”期间老同志思想稳定工作，并在该同志居住的院里，为老同志过了生日，同时慰问了住在同院内的其他3位老同志。(www.daowen.com)

离退休干部年龄普遍较大，生老病死是自然规律。杨安娜认为，老同志活着我们要照顾好，病重更要安慰好，故去一定要送好。每位老同志住院，她都看望过。每位老同志病危，她都在场。为每位老同志送行，她总是第一个到场。有位1938年参加革命的孤老，从生活、生病、病故，杨安娜始终和局里其他同志一道尽着儿女的职责。她对工作人员说，凡是老同志有急诊或病重，无论何时都要叫她。从此后，无论是夜间还是休息日，她经常被叫到医院。今年6月份连续4个周日、夜间她都是在医院里度过的。

杨安娜把真情倾注在老干部身上，暖在老干部的心里，受到了全体老干部和工作人员的赞扬。在职人员和老干部都说她工作有思路、有想法，得到大家认可；她能虚心听取大家的意见和建议，受到大家的欢迎；她工作带头干、不分彼此，大家感到合作愉快；她关心同志进步、关心同志生活，大家心里舒畅。然而，她并不满足，她决心同全局同志一道，恪尽职守，努力工作，用真情让每一位老同志的夕阳更加灿烂。

（本文原载于2003年11月13日《中国老年报》第一版）